Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden, gewinne Neukunden und entwickle IT-Lösungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit kollegialem Team und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, Homeoffice und gezielte Förderung deiner Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Vielseitige Herausforderungen in einem spannenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Kommunikative Persönlichkeit mit Erfahrung im IT-Verkauf und Interesse an neuen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Betreuen des bestehenden Kundenstamms und Erkennen der Potenziale für Cross‑Selling
- Gewinnen von Neukunden in den Bereichen IT‑Infrastruktur, Applikationssoftware und digitale Dienstleistungen
- Erstellen von Angeboten und Begleiten von Aufträgen von der Beratung bis zur Umsetzung
- Product‑Management (Strategie, Planung, Markt‑, Kundenanalyse etc.) für Softwarelösungen
- Koordinieren der Prozesse mit dem technischen Team
- Beraten und Unterstützen von Kunden telefonisch, online und vor Ort
- Nachhaltiges Pflegen und Weiterentwickeln von Kundenbeziehungen
- Durchführen von Schulungen
Dein Profil
- Aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit mit einem gewinnenden Auftreten
- Selbstständig, motiviert, proaktiv, lösungsorientiert, kunden- und dienstleistungsorientiert
- Freude am direkten Kundenkontakt, empathisch und vertrauenswürdig
- Interessiert an neuen Technologien
- Erfahrung im Verkauf von IT‑Infrastruktur, -Applikationssoftware und -Dienstleistungen
- Gute Kenntnisse von IT‑Lösungen und betrieblichen Prozessen
- Deutsch mündlich und schriftlich sehr gut; Englisch mündlich und schriftlich gut
Das Angebot
Dich erwartet eine interessante Tätigkeit mit vielseitigen Herausforderungen und direktem Kundenkontakt in einem kollegialen Team mit kurzen Entscheidungswegen. Du profitierst von hoher Eigenverantwortung, gezielter Förderung deiner Weiterentwicklung sowie modernen Arbeitsmitteln, Homeoffice und attraktiven Rahmenbedingungen.
Region Bern, Festanstellung, 80‑100 %
IT SALES MANAGER (A) Arbeitgeber: mühlemann IT-personal
Als IT SALES MANAGER in der Region Bern erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von einem kollegialen Team und kurzen Entscheidungswegen geprägt ist. Du profitierst von hoher Eigenverantwortung, gezielten Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie modernen Arbeitsmitteln und der Flexibilität des Homeoffice, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert. Unser Unternehmen legt großen Wert auf eine offene und kommunikative Unternehmenskultur, die dir die Chance gibt, deine Fähigkeiten im Verkauf von IT-Lösungen voll auszuschöpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT SALES MANAGER (A) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an neuen Technologien und teile deine Erfahrungen – das zieht die richtigen Leute an!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Kundenbeziehungen pflegst und Cross-Selling-Potenziale erkennst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bringe deine Fähigkeiten ins Spiel!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends in der IT vertraut. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, im Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern zu glänzen. Sei bereit, über aktuelle Entwicklungen zu sprechen und wie sie die Branche beeinflussen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT SALES MANAGER (A) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Begeisterung für die IT-Branche durchscheinen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen im Verkauf von IT-Lösungen hervor und zeige, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten:Da du viel mit Kunden zu tun haben wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und präzise zu schreiben und verwende Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mühlemann IT-personal vorbereitet
✨Kenne die Produkte und Dienstleistungen
Mach dich mit den IT-Infrastruktur- und Softwarelösungen vertraut, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Einsatzmöglichkeiten dieser Produkte verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite dich auf Cross-Selling Fragen vor
Da Cross-Selling ein wichtiger Teil der Rolle ist, überlege dir konkrete Beispiele, wie du bestehende Kundenbeziehungen nutzen kannst, um zusätzliche Produkte oder Dienstleistungen anzubieten. Das zeigt deine proaktive Denkweise.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du im Interview klar und überzeugend kommunizieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um dein gewinnendes Auftreten zu unterstreichen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Zeige Interesse an der Position, indem du nach den spezifischen Herausforderungen fragst, die das Team aktuell hat. Das zeigt, dass du bereit bist, Lösungen zu finden und dich aktiv in die Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen einzubringen.
