Filialleitung (m/w/d) Fussingen
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Filialleitung (m/w/d) Fussingen

Waldbrunn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Team und präsentiere unsere köstlichen Backwaren.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen mit über 135 Jahren Erfahrung in der Backkunst.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, tolle Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit, Teamgeist und Freude am Umgang mit Backwaren sind wichtig.
  • Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine intensive Einarbeitung warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Filialleitung (m/w/d) Fussingen Vollzeit 65620 Waldbrunn (Westerwald), Deutschland Mit Berufserfahrung 04.07.25 Als Familienunternehmen mit über 135 Jahren Erfahrung haben wir einiges weiter zu geben. Traditionelle Handwerkskunst und viel Liebe zum Detail wird bei uns groß geschrieben und das schmeckt man. Bewerben Sie sich am besten direkt online. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Wir suchen eine Filialleitung für unseren Standort in Fussingen. IHRE AUFGABEN Präsentation und Verkauf unsere Qualitätsbackwaren Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in der Filiale Backen von Broten, Brötchen und Teilchen frisch in der Filiale Einsatzplanung Ihres Teams Verantwortung für die Umsetzung unseres HACCP Konzeptes in der Filiale IHR PROFIL Freundlich, motiviert und offen Spaß am Umgang mit Menschen Teamplayer im und um das Team Freude am Umgang mit Backwaren Strukturiertes Organisationstalent UNSER ANGEBOT Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Intensive Einarbeitung ist uns sehr wichtig Familiäres Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen mit viel Erfahrung Verschiedenste Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Interne und externe Schulungen nach Ihren Präferenzen Tolle Mitarbeiterrabatte in unseren Filialen Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Leistungsorientierte Bezahlung mit zusätzlicher Prämienvereinbarung Anwesenheitsprämie Bewerben Sie sich direkt hier. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung. Menschen sind vielfältig. Bei uns sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen. Mühlenbäckerei Rudolf Jung GmbH & Co. KG Adolfstraße 20 56457 Westerburg bewerbung@die-muehlenbaecker.de Tel.: 02663 980238

Filialleitung (m/w/d) Fussingen Arbeitgeber: Mühlenbäckerei Rudolf Jung GmbH & Co.KG

Als traditionsreiches Familienunternehmen mit über 135 Jahren Erfahrung bieten wir Ihnen als Filialleitung in Fussingen ein abwechslungsreiches und familiäres Arbeitsumfeld, das durch intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten, einer leistungsorientierten Bezahlung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht, der Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten legt.
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Kontaktperson:

Mühlenbäckerei Rudolf Jung GmbH & Co.KG HR Team

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So bekommst du den Job: Filialleitung (m/w/d) Fussingen

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Mühlenbäckerei Rudolf Jung und ihre Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere die traditionelle Handwerkskunst und die Liebe zum Detail.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Teammanagement und in der Kundenbetreuung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Filialleitung zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für Backwaren und den Verkauf. Vielleicht kannst du sogar ein paar kreative Ideen mitbringen, wie man die Präsentation der Produkte in der Filiale verbessern könnte, um das Interesse der Kunden zu wecken.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Filialleitung zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung (m/w/d) Fussingen

Führungskompetenz
Verkaufskompetenz
Teammanagement
Organisationstalent
Kundenorientierung
Kenntnisse im Bereich HACCP
Backkenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Motivation und Begeisterung für Backwaren
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Zeitmanagement
Empathie im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Filialleitung in Fussingen wichtig sind.

Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zeigt. Betone deine Erfahrungen im Verkauf und im Umgang mit Lebensmitteln.

Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Berufserfahrungen hervor, insbesondere solche, die deine Teamfähigkeit und Organisationstalent zeigen.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die angegebene Online-Plattform ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mühlenbäckerei Rudolf Jung GmbH & Co.KG vorbereitest

Vorbereitung auf die Aufgaben

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben einer Filialleitung, insbesondere über die Präsentation und den Verkauf von Backwaren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesen Bereichen einbringen kannst.

Teamführung betonen

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Einsatzplanung zeigen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und wie du das Team motivieren kannst.

HACCP-Kenntnisse hervorheben

Da die Verantwortung für die Umsetzung des HACCP-Konzepts wichtig ist, solltest du dich mit den Grundlagen vertraut machen und eventuell eigene Erfahrungen oder Schulungen in diesem Bereich erwähnen.

Persönliche Motivation zeigen

Sei bereit, deine Leidenschaft für Backwaren und den Umgang mit Menschen zu teilen. Zeige, dass du freundlich, motiviert und offen bist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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