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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und optimiere die Pflegequalität in einem familiären Umfeld.
- Arbeitgeber: Mülheimer Seniorendienste – regional anerkannt und mit hoher Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Wachse mit uns in einem unterstützenden und dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Pflege menschlich und professionell.
- Gewünschte Qualifikationen: Qualifikation zur Pflegedienstleitung und Erfahrung in der Altenpflege erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Warum wir? Für unseren ambulanten Dienst suchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d), die gemeinsam mit uns Pflege weiterdenkt: menschlich, professionell und mit einem hohen Qualitätsanspruch. Sie möchten Verantwortung übernehmen – und dabei Mensch bleiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Was wir bieten:
- Ein attraktives und tarifliches Einkommen gemäß TVöD, inkl. jährlicher Sonderzahlung
- Eine betriebliche Alterszusatzversorgung (RZVK)
- Eine betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Budget von sechshundert Euro
- Zusatzangebote wie z.B. E-Bike Leasing (JOBRAD), Corporate Benefits, Vergünstigtes Ticket-Abo für den ÖPNV oder eine Prämie, wenn Sie eine(n) neue(n) Mitarbeitenden werben
- Vergünstigungen für den Besuch unseres Partner-Gesundheitscenters und Firmenfitness mit Hansefit
- Auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- Ein starkes Leitungsteam
- Flexible – und familienorientierte Arbeitszeiten
- Ein Arbeitgeber, der regional hohe Akzeptanz genießt und sich durch ausgesprochen hohe Qualität und Offenheit auszeichnet
- Ein Umfeld, in dem Sie sich auch mit Ihrer Familie wohlfühlen können
Aufgaben:
- Sie leiten das Leistungsteam bei der administrativen Steuerung des Pflegedienstes
- Sie tragen dazu bei, die Pflege- und Dokumentationsqualität auf einem hohen Niveau zu halten
- Sie erstellen und optimieren die Touren
- Sie beraten Kundinnen und Kunden in pflegefachlichen und hauswirtschaftlichen Fragestellungen
- Sie fungieren als Schnittstelle für unsere Angebote in den Bereichen betreutes Wohnen, Tagespflege und vollstationäre Pflege
- Sie unterstützen im Bereich Verwaltung und Abrechnung
- Sie arbeiten interdisziplinär mit anderen Berufsgruppen zusammen
- Sie unterstützen bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
Bewerber Profil:
- Sie verfügen über eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung, die idealerweise durch ein Pflegemanagementstudium oder eine ähnliche Ausbildung erworben wurde.
- Sie haben bereits langjährige Erfahrung in der Team- und Mitarbeiterführung im Bereich der ambulanten Altenpflege
- Sie sind versiert in der Organisation von Arbeitsabläufen, insbesondere im Pflegebereich
- Sie beherrschen die Ressourcensteuerung und die Optimierung von Touren
- Sie sind erfahren in der Dienst- und Einsatzplanung
- Sie haben fundierte Kenntnisse in der Beratung und Vermarktung von Pflegeleistungen
- Sie setzen sich aktiv für die Weiterentwicklung und Sicherung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität ein
- Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B
- Freude am Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie Mitarbeitenden ist für Sie selbstverständlich.
- Sie verfügen über ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und sichere EDV-Kenntnisse.
- Ihre hohe Empathie im Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie deren Angehörigen und Dienstleistern rundet Ihr Profil ab.
➤ Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wenn Sie Freude daran haben mit uns zu wachsen, dann schaffen wir in starker Gemeinschaft einen Ort, an dem sich alle wohlfühlen. #Menschenhelfen
Über uns: Wir sind die Mülheimer Seniorendienste. Städtisch. Groß. Aber nicht anonym. Wir kennen unsere Leute. Wir fordern sie. Und wir entwickeln sie. Nicht perfekt. Aber mit Haltung.
Pflegedienstleitung ambulanter Pflegedienst (m/w/d) Arbeitgeber: Mülheimer Seniorendienste gGmbH
Kontaktperson:
Mülheimer Seniorendienste gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung ambulanter Pflegedienst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens informierst. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über offene Stellen zu informieren und direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich für unser Unternehmen interessierst.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und teile deine Erfahrungen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung ambulanter Pflegedienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Wir suchen Menschen, die mit Herz und Verstand bei der Sache sind.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der ambulanten Pflege und wie du Teams geleitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mülheimer Seniorendienste gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Mülheimer Seniorendienste verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die angebotenen Dienstleistungen an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle der Pflegedienstleitung klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Zeige im Interview deine menschliche Seite und wie wichtig dir der Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie Mitarbeitenden ist. Authentizität wird geschätzt und kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.