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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Lagerlogistik und optimiere die Abläufe.
- Arbeitgeber: MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK, ein innovativer Logistikdienstleister.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und umfassende Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Lagerlogistik und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir bei MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK bieten als national und international tätiger Logistikdienstleister alle relevanten Funktionen der Kontraktlogistik. Die Felder Beschaffungslogistik, Produktionslogistik und Distributionslogistik bilden den Kern unserer betrieblichen Tätigkeiten. Hierfür gliedert sich unser breites Dienstleistungsportfolio in die Services Delivery, Warehousing, Assembling und Real Estate. An über 20 Standorten beschäftigt wir bei der MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK derzeit rund 2.500 Mitarbeiter:innen. Wir, das LILA Team, stehen für Leistungs- und Innovationsbereitschaft. Wir bringen Eigeninitiative, finden gemeinsam Lösungen und liefern Ergebnisse. Mit Blick voraus erkennen wir die Herausforderungen, die vor uns liegen. Unser einzigartiges Geschäftsmodell öffnet für jeden Einzelnen persönliche Chancen, einen sicheren Arbeitsplatz und langfristige Perspektiven.
Ihre Aufgabengebiete:
- Operative Leitung im Bereich Lagerlogistik
- Führung von bis ca. 15 Mitarbeitenden im Bereich Lagerlogistik
- Tägliches Reporting der Kennzahlen und erarbeiteten Ergebnisse an die Niederlassungsleitung
- Mitarbeiterplanung und Einsatz gemäß Eignung und Qualifikation
- Vorbereitung und Durchführung von Schulungen, Maßnahmen und Audits
- Führung von Personalgesprächen
- Unterweisung von Mitarbeitenden
- Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft
- Sicherer Umgang in Lagerverwaltungssystemen
Unsere Anforderungen:
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Lagerlogistik
- Abgeschlossene kaufmännische/logistische Ausbildung
- Erfahrung im Umgang mit Kunden und Umsetzung von Kundenanforderungen
- Flexibilität, Belastbarkeit und Eigenverantwortlichkeit
- Souveränes Auftreten und ein ausgeprägter Teamgedanke
- EDV – Kenntnisse (MS Office)
- Bereitschaft zum Schichtdienst
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung
Wir bieten Ihnen:
- Expandierendes, mittelständisches Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche
- Spezialisierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie fachspezifische Weiterbildungen und Trainings
- Jährliche finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Flexible Arbeitszeiten
- Umfassende Einarbeitung im Team
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, JobRad und Ähnliches
Wir haben Sie überzeugt?! Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal.
Ihr Ansprechpartner aus der Personalabteilung: Franziska Ehni
Gruppenleitung Lagerlogistik (m/w/d) - Bünde Arbeitgeber: Müller - Die lila Logistik Service GmbH
Kontaktperson:
Müller - Die lila Logistik Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung Lagerlogistik (m/w/d) - Bünde
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Gruppenleitung Lagerlogistik interessierst, schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über aktuelle Projekte. Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst oder Ideen einbringst.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK in Kontakt zu treten. So bekommst du Insider-Infos und kannst dich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerberportal! Es ist der beste Weg, um deine Bewerbung direkt an uns zu senden. So bist du sicher, dass wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung Lagerlogistik (m/w/d) - Bünde
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Gruppenleitung Lagerlogistik bist!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nichts ist frustrierender als eine Bewerbung mit Fehlern. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich über unser Portal!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unser Bewerberportal einreichst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Also, leg los und bewirb dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müller - Die lila Logistik Service GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Eigeninitiative und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner Rolle als Gruppenleitung Lagerlogistik zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Flexibilität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu demonstrieren.
✨Kenntnisse der Lagerverwaltungssysteme
Mach dich mit den gängigen Lagerverwaltungssystemen vertraut, die in der Branche verwendet werden. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache, um deine technische Kompetenz zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.