Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte im Einkauf und forme die digitale Zukunft mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte bis zu 20%.
- Weitere Informationen: Moderne IT-Abteilung mit über 220 Mitarbeitern und tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Einkaufslandschaft aktiv und habe Einfluss auf wichtige IT-Initiativen.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Programmen, SAP-Kenntnisse und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
WAS UNS ÜBERZEUGT
- Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung komplexer IT-Programme oder Großprojekte im Handels- oder Konsumgüterumfeld
- Tiefes Verständnis für Einkaufs- und Konditionsprozesse im Retail-Kontext
- Erfahrung in der Einführung oder Transformation von SAP als ERP-System
- Fundiertes Verständnis moderner Cloud-Architekturen und deren Integration in bestehende IT-Landschaften
- Erfahrung in der Steuerung externer IT-Dienstleister und Implementierungspartner
- Souveräner Umgang mit klassischen und agilen Steuerungsmodellen (z. B. MSP, Scrum, Kanban, PMI)
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke auf Management- und Fachebene sowie Durchsetzungsvermögen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN
- Übergreifende Verantwortung für die Planung, Priorisierung und Steuerung sämtlicher IT-Initiativen im Bereich Einkauf
- Fachliche Führung und Koordination von IT-Teams in den Bereichen Einkaufskonditionen, Kampagnenmanagement, Großhandel und Finanzen
- Gestaltung und Weiterentwicklung der Einkaufs‑Landschaft bei Müller in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
- Definition und Priorisierung der Programm‑Roadmap gemeinsam mit IT‑Leitung und Stakeholdern aus Einkauf, Supply Chain und Finance
- Sicherstellung der technischen und fachlichen Kohärenz aller Projekte im ERP‑Umfeld
- Enge Abstimmung mit IT‑Architektur und Delivery Managern der IT‑Teams zur Sicherstellung einer stabilen und skalierbaren Zentralwarenwirtschaft
- Aufbau und Weiterentwicklung von Governance‑Strukturen und einheitlichen Steuerungsmodellen
- Enge Zusammenarbeit mit dem IT‑Leadership‑Team und aktive Mitgestaltung der IT‑Strategie.
WAS WIR BIETEN
- Schlüsselrolle bei der wirtschaftlichen und partnerschaftlichen Steuerung der IT
- Hoher Gestaltungsraum und Einfluss auf die Effizienz und Transparenz der IT
- Flexibles Arbeitsmodell (Desksharing und mobiles Arbeiten)
- Moderne IT-Abteilung mit über 220 Mitarbeitern und flachen Hierarchien
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Verkehrsgünstige Lage im Ulmer Norden
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
STANDORT 89081 Ulm-Jungingen Albstraße 92
BESCHÄFTIGUNGSART Vollzeit
EINTRITTSTERMIN ab sofort
KONTAKT Herr Werner 0731/174 7415
Head of Procurement IT (m/w/d) Arbeitgeber: MÜLLER HANDELS GMBH
Als Arbeitgeber bietet Müller eine Schlüsselrolle in der wirtschaftlichen und partnerschaftlichen Steuerung der IT, mit hohem Gestaltungsspielraum und Einfluss auf die Effizienz der IT-Prozesse. Die moderne IT-Abteilung in Ulm fördert eine offene und kooperative Arbeitskultur, unterstützt durch flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Mitarbeiterbenefits wie Einkaufsrabatte und betriebliche Altersvorsorge. Zudem wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben, was Müller zu einem attraktiven Arbeitgeber für Fachkräfte im Bereich Einkauf und IT macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Procurement IT (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und Antworten, die in einem Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto souveräner trittst du auf!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Procurement IT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Qualifikationen. So zeigst du uns, dass du die perfekte Wahl für die Position bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MÜLLER HANDELS GMBH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in der Steuerung komplexer IT-Programme oder Großprojekte im Handels- oder Konsumgüterumfeld dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Einführung oder Transformation von SAP als ERP-System sowie dein Verständnis moderner Cloud-Architekturen zeigen. Das macht deinen Hintergrund greifbarer.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, deine analytischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke klar und präzise zu präsentieren. Denke daran, dass du auf Management- und Fachebene kommunizieren musst, also passe deinen Sprachstil entsprechend an.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Gestaltung und Weiterentwicklung der Einkaufs-Landschaft und wie du zur IT-Strategie beitragen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
