Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere spannende Events, sowohl digital als auch vor Ort.
- Unternehmen: Familienmarke mit Tradition und viel Gestaltungsspielraum.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, Einkaufsrabatt, betriebliche Altersvorsorge und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle kreative Eventkonzepte und mache einen echten Unterschied bei Veranstaltungen.
- Qualifikationen: Studium im Eventmanagement oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Veranstaltungsorganisation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
WAS UNS ÜBERZEUGT
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Kommunikation oder Tourismus.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Organisation von Veranstaltungen.
- Budgetverantwortung und sicheres Handling komplexer Abläufe.
- Organisationstalent und Stressresistenz sowie die Fähigkeit kurzfristig Lösungen zu finden.
- Erfahrung im Umgang mit Eventtools und Technologien.
- Begeisterung für Reisetätigkeit und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten rund um Events.
WAS DU BEI UNS BEWEGST
- Du planst, organisierst und führst Events durch – sowohl digital als auch vor Ort darunter Produktlaunches, Messen, Festivals, Corporate Events und interne Veranstaltungen.
- Eventkonzepte entwickelst Du passend zur Marken- und Kommunikationsstrategie, gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit Agenturen.
- Du wählst externe und interne Dienstleister aus und steuerst deren Einsatz zuverlässig.
- Projektpläne erstellst und überwachst Du mit Blick auf alle relevanten Meilensteine.
- Vor Ort betreust Du Events persönlich und koordinierst alle beteiligten Gewerke.
- Du bereitest Events nach, führst Auswertungen durch und erstellst Reportings sowie Präsentationen.
WAS WIR BIETEN
- Eine Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum bei einer Familienmarke mit Tradition.
- Einen Aufgabenbereich, der sich ständig weiterentwickelt und viel Entwicklungsmöglichkeit bietet.
- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit.
- Einkaufsrabatt für Mitarbeiter sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Bedarfsgerechte Einarbeitung.
- Subventioniertes Betriebsrestaurant.
STANDORT: 89081 Ulm-Jungingen, Albstraße 92
BESCHÄFTIGUNGSART: Vollzeit
EINTRITTSTERMIN: ab sofort
KONTAKT: Frau Scheel, 0731/174-288
(Junior) Event Manager (m/w/d) Arbeitgeber: MÜLLER HANDELS GMBH
Als Arbeitgeber in Ulm-Jungingen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil einer traditionsreichen Familienmarke zu werden, die großen Wert auf Gestaltungsspielraum und persönliche Entwicklung legt. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre Kreativität und Flexibilität, während Sie an spannenden Events arbeiten und von attraktiven Mitarbeiterbenefits wie Einkaufsrabatten und betrieblicher Altersvorsorge profitieren. Bei uns finden Sie nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Event Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Eventbranche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit den Organisatoren. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig!
In der Eventbranche kann sich alles schnell ändern. Zeige, dass du stressresistent bist und kurzfristig Lösungen findest. Das wird nicht nur bei deinem Vorstellungsgespräch gut ankommen, sondern auch bei der Arbeit selbst!
✨Präsentiere deine Projekte!
Bereite eine kleine Präsentation über deine bisherigen Events vor. Zeige, wie du Budgetverantwortung übernommen hast und welche Tools du verwendet hast. Das gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns immer über Bewerbungen, die direkt über unsere Website eingehen. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Event Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als (Junior) Event Manager bei StudySmarter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Erfahrungen hervorheben:Du hast Erfahrung in der Organisation von Veranstaltungen? Super! Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen und wie du komplexe Abläufe erfolgreich gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du das Zeug dazu hast!
Eventtools und Technologien:Wenn du mit Eventtools und Technologien gearbeitet hast, lass es uns wissen! Nenne spezifische Tools, die du verwendet hast, und beschreibe, wie sie dir bei der Planung und Durchführung von Events geholfen haben. Das ist ein großer Pluspunkt für uns!
Bewerbung über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht bald im Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MÜLLER HANDELS GMBH vorbereitet
✨Verstehe die Eventbranche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Eventmanagement vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch innovative Ideen hast, die du in deine Eventplanung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Veranstaltungen, die du organisiert hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast, Budgetverantwortung übernommen hast und welche Tools du verwendet hast.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten erfordert, solltest du Beispiele nennen, wo du dich schnell an Veränderungen angepasst hast. Das zeigt, dass du stressresistent bist und auch unter Druck gute Lösungen findest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
