Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere dein Team, während du die Filial-Kennzahlen analysierst und steuerst.
- Unternehmen: Stabiles Unternehmen im Einzelhandel mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und bis zu 20% Mitarbeiterrabatt.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und europaweiten Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg deiner Filiale und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einzelhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
WAS UNS ÜBERZEUGT
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel
- Know-how in Personalrekrutierung und Mitarbeitermotivation
- Verkaufs- und Organisationstalent
- Überzeugungsstarke und engagierte Persönlichkeit
- Zeitliche Flexibilität
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN
- Analyse und Steuerung verschiedener Filial-Kennzahlen
- Personaleinsatzplanung
- Führung, Motivation und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter
- Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
- Gewährleistung der optimalen Warenpräsentation
- Kontakt für die Vertriebszentrale
WAS WIR BIETEN
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%
- Bedarfsgerechte Einarbeitung
- Europaweite Arbeitsplätze
- Informatives Mitarbeitermagazin
STANDORT 82380 Peißenberg, Hochreuther Straße 2
BESCHÄFTIGUNGSART Vollzeit
EINTRITTSTERMIN ab sofort
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Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: Müller Holding GmbH & Co. KG
Als Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d) in Peißenberg profitieren Sie von einem krisensicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf Mitarbeiterentwicklung und -motivation legt. Unser Unternehmen bietet Ihnen nicht nur eine bedarfsgerechte Einarbeitung, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Einkaufsrabatte von bis zu 20%. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der optimalen Warenpräsentation und der Erreichung von Filialzielen arbeitet.
Kontaktdaten:
Müller Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bezirksleiter oder Filialbetreuer interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen und dir helfen, schneller ans Ziel zu kommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Position. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu uns passen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns auf dem Laufenden zu halten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Einzelhandel hervor. Wir suchen nach jemandem mit Führungskompetenz und Verkaufstalent – also zeig uns, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müller Holding GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. Wenn du verstehst, was das Unternehmen antreibt, kannst du deine Antworten besser anpassen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Verkaufskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Aussagen glaubwürdiger.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für die Branche ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
