Key Account Manager China Business & Markenpartnerschaften (m/w/d)

Key Account Manager China Business & Markenpartnerschaften (m/w/d)

Ulm Vollzeit 47700 - 58300 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Markenpartnerschaften und wachse im chinesischen E-Commerce-Markt.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem Fokus und starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und internationaler Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels in China und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Key Account Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.

  • WAS UNS ÜBERZEUGT
  • Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Wirtschaft, Vertrieb, International Business oder E-Commerce.
  • Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management, Business Development, Vertrieb oder Partnermanagement.
  • Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Konsumgüter, Markenartikel, FMCG, Drogerie, Spielwaren oder Handel.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke.
  • Sicheres Auftreten gegenüber nationalen und internationalen Geschäftspartnern.
  • Verständnis für internationale Handels- und Vertriebsstrukturen.
  • Hohe Eigeninitiative sowie Hands-on-Mentalität.
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Erfahrungen im E-Commerce-, Plattform- oder Marktplatzumfeld sind von Vorteil.
  • WAS SIE BEI UNS BEWEGEN
  • Aufbau und Weiterentwicklung von Markenpartnerschaften für den Vertrieb europäischer Markenprodukte auf chinesischen Plattformen.
  • Zentraler Ansprechpartner für nationale und internationale Markenhersteller sowie interne Fachbereiche.
  • Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Entwicklung gemeinsamer Wachstumsstrategien mit unseren Partnern.
  • Aktive Betreuung bestehender Markenpartnerschaften und perspektivischer Ausbau des Partnernetzwerks.
  • Analyse und Bewertung von Marktchancen im chinesischen E-Commerce-Umfeld.
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Teams in Deutschland und China.
  • Steuerung und operative Umsetzung von Projekten und Markteinführungen auf Plattformen wie JD. com, Tmall, Douyin etc.
  • Begleitung von Verhandlungen sowie Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für das Management.
  • Überwachung und Weiterentwicklung relevanter Kennzahlen und Geschäftsmodelle.
  • Unterstützung beim Aufbau nachhaltiger Strukturen für das China-Geschäft der Müller-Gruppe.
  • WAS WIR BIETEN
  • Krisensicherer Arbeitsplatz.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%.
  • Bedarfsgerechte Einarbeitung.
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant.
  • Europaweite Arbeitsplätze.
  • STANDORT
  • 89081 Ulm-Jungingen
  • Albstraße 92
  • BESCHÄFTIGUNGSART
  • Vollzeit
  • EINTRITTSTERMIN ab sofort
  • KONTAKT
  • Frau Wehle
  • 0731/174-343
  • #J-18808-Ljbffr

Key Account Manager China Business & Markenpartnerschaften (m/w/d) Arbeitgeber: Müller Holding GmbH & Co. KG

Als Verkaufsberater in unserer Drogerie in Heidenheim profitieren Sie von einem krisensicheren Arbeitsplatz und einer positiven Arbeitsatmosphäre, die Teamgeist und Kundenorientierung fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur eine bedarfsgerechte Einarbeitung, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen Einkaufsrabatt von bis zu 20%. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich in einem europaweiten Netzwerk weiterzuentwickeln und Teil eines engagierten Teams zu werden.

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Kontaktdaten:

Müller Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager China Business & Markenpartnerschaften (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Müller Holding GmbH & Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Müller Holding GmbH & Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Müller Holding GmbH & Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Müller Holding GmbH & Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager China Business & Markenpartnerschaften (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Key Account Management
Business Development
Vertrieb
Partnermanagement
Kommunikationsstärke
Verhandlungsstärke
E-Commerce

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Müller Holding GmbH & Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Müller Holding GmbH & Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müller Holding GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!