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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Vermietungsprojekte und trage aktiv zum Erfolg bei.
- Arbeitgeber: Müller Merkle Immobilien GmbH – ein innovatives, inhabergeführtes Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Moderne Büros und regelmäßige Team-Events für ein tolles Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte den Immobilienmarkt mit und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Immobilienwirtschaft oder BWL und Erfahrung im Vermietungsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams bei der Müller Merkle Immobilien GmbH (MMI). Du übernimmst Verantwortung in einem Team, das auf Vertrauen, Respekt und Offenheit setzt. Mit Standorten in Heidelberg, Frankfurt und Berlin gestalten wir den Immobilienmarkt aktiv mit.
Als Vermietungsmanager:in verantwortest Du den erfolgreichen Ablauf und das Ergebnis von Vermietungsprojekten. Du steuerst Erst- und/oder Nachvermietungen eigenständig und sorgst dafür, dass wirtschaftliche, zeitliche und qualitative Ziele erreicht werden – von der Projektübernahme bis zum erfolgreichen Abschluss der Vermietung.
Deine Verantwortung im Alltag:
- Onboarding neuer Neubau- oder Bestandsprojekte in ganz Deutschland
- Steuerung und operative Begleitung des gesamten Vermietungsprozesses größerer Wohnanlagen in der Erst- und Nachvermietung
- Regelmäßige Abstimmung mit Auftraggebern und Hausverwaltungen zu Zielen, Aufgaben und KPIs
- Analyse von Teilmärkten sowie der Wettbewerbssituationen zur Ableitung von Mietpreisempfehlungen
- Ausarbeitung und Steuerung von Vermarktungsmaßnahmen zur Steigerung des Projekt-Traffics
- Enge Zusammenarbeit mit Junior-Vermietungsmanager/innen und ggf. Übernahme des Mentorings
Woran wir merken, dass Du in dieser Aufgabe erfolgreich bist:
- Vermietungsziele werden zeitlich, qualitativ und wirtschaftlich erreicht
- Projekte sind klar strukturiert, transparent gesteuert und gut abgestimmt
- Auftraggeber empfinden die Zusammenarbeit als professionell und verbindlich
- Risiken werden frühzeitig erkannt und aktiv adressiert
- Entscheidungen werden eigenständig getroffen und verantwortet
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Vermietungsmanagement oder in einem vergleichbaren projektbezogenen Umfeld
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verständnis für Prozesse, Märkte und wirtschaftliche Zusammenhänge
- Kommunikationsstärke und Freude an Verantwortung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit gängigen digitalen Tools und MS Office
Wir bieten:
- 30 Urlaubstage für Deine Erholung und Work-Life-Balance
- Steuerfreier Sachbezug zur freien Verfügung
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine betriebliche Krankenversicherung
- Zugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten
- Möglichkeit, nach Einarbeitung zwei Tage pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Regelmäßige Team-Events für ein wertschätzendes Miteinander
- Moderne Neubau-Büros in der Heidelberger Bahnstadt und am Berliner Kurfürstendamm mit flexiblen Arbeitsbereichen
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Vermietungsmanager (w/m/d) - Immobilien Arbeitgeber: Müller Merkle Immobilien GmbH
Kontaktperson:
Müller Merkle Immobilien GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vermietungsmanager (w/m/d) - Immobilien
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst hast. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Müller Merkle Immobilien GmbH einsteigen möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vermietungsmanager (w/m/d) - Immobilien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Immobilienbranche in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen.
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen, damit wir einen professionellen Eindruck von dir gewinnen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müller Merkle Immobilien GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte von Müller Merkle Immobilien GmbH, wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Vermietungsmanagement und wie du wirtschaftliche, zeitliche und qualitative Ziele erreicht hast. Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, deine Erfolge zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Abstimmung mit Auftraggebern und Hausverwaltungen erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Sei lösungsorientiert
Die Fähigkeit, Risiken frühzeitig zu erkennen und Lösungen zu finden, ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du proaktiv Probleme gelöst hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.