Vermietungsmanager (m/w/d) - Wohnimmobilien
Vermietungsmanager (m/w/d) - Wohnimmobilien

Vermietungsmanager (m/w/d) - Wohnimmobilien

Heidelberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere Vermietungsprojekte und erreiche wirtschaftliche Ziele in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Müller Merkle Immobilien GmbH - ein innovatives, inhabergeführtes Unternehmen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Zuschüsse zur Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Moderne Büros und regelmäßige Team-Events für ein wertschätzendes Miteinander.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Immobilienmarkt aktiv mit und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Immobilienwirtschaft oder BWL und Erfahrung im Vermietungsmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Werde Teil unseres Teams. Bei der Müller Merkle Immobilien GmbH (MMI) bist Du nicht einfach ein Zahnrad in einem schnell wachsenden, inhabergeführten Unternehmen – Du übernimmst Verantwortung in einem Team, das auf Vertrauen, Respekt und Offenheit setzt. Mit Standorten in Heidelberg, Frankfurt und Berlin und über 4.200 erfolgreich vermieteten Wohnungen allein im letzten Jahr gestalten wir den Immobilienmarkt aktiv mit. Unsere deutschlandweiten Projekte reichen von hochwertigen Erstvermietungen bis hin zu anspruchsvollen Bestandsportfolien. Kurze Kommunikationswege, pragmatische Abläufe und ein wertschätzendes Miteinander prägen unsere Zusammenarbeit.

Wesentliche Aufgaben

  • Als Vermietungsmanager (m/w/d) - Wohnimmobilien verantwortest Du den erfolgreichen Ablauf und das Ergebnis von Vermietungsprojekten.
  • Du steuerst Erst- und/oder Nachvermietungen eigenständig und sorgst dafür, dass wirtschaftliche, zeitliche und qualitative Ziele erreicht werden – von der Projektübernahme bis zum erfolgreichen Abschluss der Vermietung.
  • Onboarding neuer Neubau- oder Bestandsprojekte in ganz Deutschland.
  • Steuerung und operative Begleitung des gesamten Vermietungsprozess größerer Wohnanlagen in der Erst- und Nachvermietung.
  • Regelmäßige Abstimmung mit Auftraggebern und Hausverwaltungen zu Zielen, Aufgaben und KPIs.
  • Analyse von Teilmärkten sowie der Wettbewerbssituationen zur Ableitung von Mietpreisempfehlungen.
  • Ausarbeitung und Steuerung von Vermarktungsmaßnahmen zur Steigerung des Projekt-Traffics.
  • Enge Zusammenarbeit mit Junior-Vermietungsmanager/innen und mit zunehmender Erfahrung ggf. Übernahme des Mentorings.

Woran wir merken, dass Du in dieser Aufgabe erfolgreich bist

  • Vermietungsziele werden zeitlich, qualitativ und wirtschaftlich erreicht.
  • Projekte sind klar strukturiert, transparent gesteuert und gut abgestimmt.
  • Auftraggeber empfinden die Zusammenarbeit als professionell und verbindlich.
  • Risiken werden frühzeitig erkannt und aktiv adressiert.
  • Entscheidungen werden eigenständig getroffen und verantwortet.

Wesentliche Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Erfahrung im Vermietungsmanagement oder in einem vergleichbaren projektbezogenen Umfeld.
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Verständnis für Prozesse, Märkte und wirtschaftliche Zusammenhänge.
  • Kommunikationsstärke und Freude an Verantwortung.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sicherer Umgang mit gängigen digitalen Tools und MS Office.

Was wir bieten

  • 30 Urlaubstage für Deine Erholung und Work-Life-Balance.
  • Steuerfreier Sachbezug zur freien Verfügung.
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine betriebliche Krankenversicherung.
  • Zugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten.
  • Möglichkeit, nach Einarbeitung zwei Tage pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten.
  • Regelmäßige Team-Events für ein wertschätzendes Miteinander.
  • Moderne Neubau-Büros in der Heidelberger Bahnstadt und am Berliner Kurfürstendamm mit flexiblen Arbeitsbereichen.

Über uns

Müller Merkle Immobilien steht für Immobilienvermittlung der nächsten Generation. Wir sind der Überzeugung, dass allen Menschen auf der Suche nach einem neuen Zuhause ein fairer, schneller und transparenter Vermietungsprozess zusteht. Eine klare Positionierung, präzises Targeting, zielgerichtete Ansprache und professioneller Kundenservice sind unser Rezept, um Wohnungssuchenden gezielt die für sie passenden Wohnungen zu vermitteln. Unser smartes Servicekonzept aus prozessorientiertem Vorgehen, hohem Qualitätsanspruch, Ehrlichkeit und Innovationskraft setzt neue Standards in der Vermietung, spart Mietern und Vermietern viel Zeit und Aufwand und sorgt dadurch für eine hohe Mieterzufriedenheit - von Anfang an.

Vermietungsmanager (m/w/d) - Wohnimmobilien Arbeitgeber: Müller Merkle Immobilien

Die Müller Merkle Immobilien GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und respektvolles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Urlaubstage, Zuschüsse zur Altersvorsorge und die Möglichkeit, flexibel im Homeoffice zu arbeiten. Mit modernen Büros in Heidelberg und Berlin sowie einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung, fördert das Unternehmen aktiv das Wachstum seiner Mitarbeiter und setzt auf eine offene Kommunikation, die Vertrauen und Zusammenarbeit stärkt.
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Kontaktperson:

Müller Merkle Immobilien HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vermietungsmanager (m/w/d) - Wohnimmobilien

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Immobilienbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Müller Merkle Immobilien GmbH, ihre Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserem Team passt!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und Interesse an unserer Firma hast.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Immobilien! Sprich über deine Erfahrungen und Erfolge im Vermietungsmanagement. Wenn du deine Begeisterung rüberbringst, wird das sicher positiv wahrgenommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vermietungsmanager (m/w/d) - Wohnimmobilien

Vermietungsmanagement
Projektmanagement
Kommunikationsstärke
Analytische Fähigkeiten
Marktanalyse
Kundenservice
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Lösungsorientierte Denkweise
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit
Digitale Kompetenz
MS Office Kenntnisse
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Vermietungsmanagement oder ähnlichen Bereichen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unsere Projekte unterstützen kannst.

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei MMI!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müller Merkle Immobilien vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über die Müller Merkle Immobilien GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vermietungsmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch einen Eindruck davon, wie schnell du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

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Müller Merkle Immobilien
Standort: Heidelberg
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