Betriebsmechaniker/in 100%

Betriebsmechaniker/in 100%

Lyss Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Reparatur von Maschinen, Analyse von Störungen und Mitarbeit an Verbesserungsprozessen.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit innovativer und dynamischer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Spannende Aufgaben, Förderung der Mitarbeitenden und ein starkes Teamgefühl.
  • Weitere Informationen: Selbständige Arbeitsweise und gute Umgangsformen sind wichtig.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem unterstützenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im mechanischen Bereich und Freude an technischen Herausforderungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Unterhalts-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Anlagen, Maschinen und Geräten
  • Analyse und Behebung von Störungen in den Bereichen Mechanik, Hydraulik und Pneumatik
  • Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
  • Ausführung verschiedener Werkstattarbeiten
  • Bereitschaft zum Pikettdienst von Montag bis Freitag 17:00-22:00 Uhr

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im mechanischen Bereich (Auto, LKW, Baumaschinen oder Landmaschinenmechaniker)
  • Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion von Vorteil
  • Freude an technischen Herausforderungen, sorgfältige und effiziente Herangehensweise, Wertlegung auf hohe Qualität
  • Selbständige Arbeitsweise, Freude an Verantwortung und gute, unkomplizierte Umgangsformen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Auf Sie warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen, dynamischen Umfeld. Sie werden integriert in ein unabhängiges, eigenständiges Familienunternehmen, das grossen Wert auf den Zusammenhalt legt. Motivierte Mitarbeitende, die wir gezielt fördern und fordern, bilden unser Fundament. Sind Sie bereit gemeinsam mit uns die Zukunft zu formen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Marc Schütz, Leiter Betriebsunterhalt, beantwortet gerne Ihre Fragen.

Betriebsmechaniker/in 100% Arbeitgeber: MÜLLER-STEINAG Gruppe

Als innovatives und dynamisches Familienunternehmen bieten wir Ihnen als Betriebsmechaniker/in nicht nur spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch ein starkes Team, das Wert auf Zusammenhalt und persönliche Entwicklung legt. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung unserer Zukunft mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

MÜLLER-STEINAG Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsmechaniker/in 100% erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betriebsmechaniker/in interessierst, zögere nicht, direkt mit Marc Schütz in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im mechanischen Bereich zur Stelle passen. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und an technischen Herausforderungen Freude hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsmechaniker/in 100% mit Bravour zu bestehen

Mechanik
Hydraulik
Pneumatik
Wartungsarbeiten
Reparaturarbeiten
Störungsanalyse
KVP (kontinuierlicher Verbesserungsprozess)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, dass du für die Stelle brennst und warum du zu uns passen würdest.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im mechanischen Bereich. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!

Achte auf die Details:Ein fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen. Wir schätzen Sorgfalt und eine effiziente Herangehensweise – das fängt schon bei deiner Bewerbung an.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MÜLLER-STEINAG Gruppe vorbereitet

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Studiere die spezifischen Anforderungen für die Position als Betriebsmechaniker/in. Verstehe die Grundlagen von Mechanik, Hydraulik und Pneumatik, damit du im Interview gezielt auf technische Fragen eingehen kannst.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Störungen analysiert und behoben hast. Zeige, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung beigetragen hast und welche Werkstattarbeiten du erfolgreich durchgeführt hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da das Unternehmen großen Wert auf Zusammenhalt legt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Verantwortung übernommen hast.

Stelle Fragen zum Unternehmen und zur Rolle

Bereite einige Fragen vor, die du dem Leiter Betriebsunterhalt stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die dich erwarten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.