### Ihre Aufgabengebiete: - Verantwortung für die fachliche, disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich - Sicherstellung der Einarbeitung, Anleitung und Unterweisung der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung von Arbeits- und Gesundheitsschutzvorgaben - Förderung eines hohen Qualitätsbewusstseins sowie Umsetzung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP), Ideenmanagements sowie der Standards zu Ordnung und Sauberkeit - Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Prozessen, Produktivitätszielen sowie Arbeitssicherheitsrichtlinien - Regelmäßige Abstimmung mit Kunden zu Auftragslagen, Prioritäten, Projekten und operativen Themen - Analyse und Auswertung relevanter Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen - Verantwortung für die Erreichung definierter Qualitäts- und Produktivitätskennzahlen - Eskalation und Berichterstattung bei kritischen Prozessabweichungen, Schäden oder personalrelevanten Sachverhalten an die Niederlassungsleitung - Steuerung der Personaleinsatz- und Urlaubsplanung zur Sicherstellung eines reibungslosen und bedarfsgerechten Betriebsablaufs. - Verantwortung für die Personalbedarfsplanung sowie aktive Mitwirkung bei Recruiting-, Entwicklungs- und personalrelevanten Entscheidungsprozessen. - Durchführung von Teammeetings sowie Mitarbeiter-, Feedback- und Entwicklungsgesprächen in Abstimmung mit der Bereichs- und Niederlassungsleitung - Operative Unterstützung der Logistikprozesse, insbesondere in den Bereichen Wareneingang, Kommissionierung, Einlagerung und Auslagerung ### Unsere Anforderungen: - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Berufserfahrung in den Bereichen Lagerhaltung und Kommissionierung - Sicherer Umgang mit Materialwirtschafts- und Lagerverwaltungssystemen (z. B. SAP) sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil - Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Erfahrung in der professionellen Zusammenarbeit mit Kunden - Hohes Qualitätsbewusstsein, Verantwortungsbereitschaft und sorgfältige Arbeitsweise - Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten - Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen fundierte Entscheidungen zu treffen - Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden - Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh-, Spät- und ggf. Nachtschicht) - Wünschenswert: Gültiger Flurförderzeugführerschein sowie praktische Erfahrung im Umgang mit Schubmast- und Hochregalstaplern; G25-Tauglichkeit ### Wir bieten Ihnen: - Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche - Geregelte Arbeitszeiten und, falls notwendig, bezahlte Überstunden oder Freizeitausgleich - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Vergünstigtes Mittagessen in der firmeneigenen Kantine - Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen - Gemeinsame arbeitgeberfinanzierte Mitarbeiterveranstaltungen und Aktivitäten - Vergünstigungen wie Corporate Benefits und Ähnliches - Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Gruppenleiter (m/w/d) - Lagerlogistik (Fachkraft für Lagerlogistik) in Blaufelden Arbeitgeber: Müller
HOMANN ist ein regional verwurzeltes Familienunternehmen und Teil eines international wachsenden Lebensmittelkonzerns, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch umfassende Sozialleistungen und ein starkes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet. Mit 30 Tagen Erholungsurlaub, flexiblen Arbeitszeiten und gezielten Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördert HOMANN eine ausgewogene Work-Life-Balance und die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem angenehmen Arbeitsplatz mit vergünstigten Essensangeboten und exklusiven Rabatten durch das Corporate Benefits-Programm.
