Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die standortübergreifende Organisation und unterstütze den Chefarzt in strategischen Entscheidungen.
- Unternehmen: Die München Klinik gGmbH ist der größte Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen in Süddeutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge und Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenreise aktiv mit und entwickle innovative Lösungen im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Bachelor in Healthcare Management oder vergleichbare Ausbildung mit Führungserfahrung.
Qualität, Patientensicherheit, Forschung, Ausbildung - wir übernehmen Verantwortung für München: Die München Klinik gGmbH ist eine Klinik mit fünf Standorten in Bogenhausen, Harlaching, Neuperlach, Schwabing sowie der Fachklinik für Dermatologie und Allergologie in der Thalkirchner Straße. Jährlich lassen sich im Durchschnitt rund 135.000 Menschen stationär behandeln. Mit aktuell rund 7.000 Mitarbeiter*innen ist die München Klinik gGmbH der größte Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen im süddeutschen Raum.
Die Stelle ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Standort: München Klinik Neuperlach (standortübergreifende Tätigkeit mit Harlaching). Die Klinik für Gastroenterologie und Hepatologie arbeitet standortübergreifend in Neuperlach und Harlaching. Sie führen das Chefarztreferat eigenständig und leiten die Contact- und Screening-Center einschließlich der Leitstände.
Sie übernehmen folgende Aufgaben:
- Unmittelbare, vertrauensvolle Unterstützung des Chefarztes bei der operativen, strategischen und administrativen Führung und eigenständige Steuerung des Chefarztbüros
- Verantwortung für die standortübergreifende Organisation und Weiterentwicklung der Patientensteuerung entlang der gesamten Patient Journey – vom Erstkontakt bis zur Nachsorge
- Fachliche und disziplinarische Führung der Teams im Screening-Center, Contact-Center, Sekretariat und Leitstand einschließlich Personaleinsatzplanung, Personalgewinnung, Einarbeitung und Personalentwicklung
- Standardisierung und kontinuierliche Verbesserung der Arbeits- und Patientenprozesse
- Eigenständige fachliche Bewertung der Behandlungsabläufe und ihrer vollständigen, regelkonformen Abrechenbarkeit sowie Verantwortung für Privatliquidation, Leistungserfassung und Optimierung der Abrechnungsprozesse
- Koordination ausgewählter Abteilungsprojekte, digitaler Anwendungen, Fortbildungen und Fachveranstaltungen einschließlich Termin-, Partner- und Kostenmanagement
Mit diesen Eigenschaften passen Sie zu uns:
- Bachelorabschluss in Healthcare Management oder vergleichbar; alternativ medizinische oder kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen mit mindestens fünfjähriger Berufserfahrung
- Erfahrung in Leitungsassistenz, Teamführung und Personalorganisation
- Organisations- und Kommunikationsstärke, sichere Prioritätensetzung, Diskretion, Loyalität und diplomatisches Geschick
- Erfahrung in Prozessmanagement, Organisationsentwicklung und KVP; BWL- und Projektmanagementkenntnisse
- Medizinisch-internistische Kenntnisse sowie Verständnis für Dokumentation, Abrechnung und Privatliquidation
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise SAP, digitale Affinität und patientenorientiertes Auftreten
Darauf können Sie sich freuen:
- Attraktive Vergütung: Gehalt nach TVöD mit regelmäßigen Steigerungen, 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, München-Zulage und Jahressonderzahlung
- Sicherheit: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlung.
- Familienfreundlichkeit & Gesundheit: Unterstützung bei der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen sowie ein umfassendes Angebot im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Mobilität: Fahrtkostenzuschuss bis zu 46,55 € monatlich für das Deutschlandticket Job oder die Isar Card Job
- Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnerunternehmen über Corporate Benefits
- Teamzusammenhalt: Arbeiten Sie in einem motivierten und kollegialen Team, das Herausforderungen gemeinsam meistert und sich gegenseitig unterstützt
Die Tätigkeit ist mit EG 9a TVöD-K/VKA bewertet. Die genaue Einstufung erfolgt individuell, basierend auf Ihrer Erfahrung und Qualifikation.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Markus Dollhopf, Chefarzt der Klinik für Gastroenterologie und Hepatologie, T 089 6794 2323, gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung bis zum 11.08.2026. Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur als Arbeitgeberin der Weltstadt München. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Standortübergreifende Organisationsleitung und Referentin / Referent (w|m|d) der ärztlichen Lei[...] Arbeitgeber: München Klinik
Die München Klinik gGmbH bietet Ihnen als Ärztin oder Arzt ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer der größten Gesundheitseinrichtungen Süddeutschlands. Hier profitieren Sie von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördert. Zudem erwarten Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Engagement für Chancengleichheit, was die München Klinik zu einem attraktiven Arbeitgeber in der pulsierenden Stadt München macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Standortübergreifende Organisationsleitung und Referentin / Referent (w|m|d) der ärztlichen Lei[...] erhalten könntest
✨Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen
Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!
✨Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften
Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.
✨Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass wir bei München Klinik immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortübergreifende Organisationsleitung und Referentin / Referent (w|m|d) der ärztlichen Lei[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei München Klinik geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.
Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei München Klinik arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!
Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!
Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von München Klinik an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei München Klinik vorbereitet
✨Klinische Kenntnisse hervorheben
Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für München Klinik als Standortübergreifende Organisationsleitung und Referentin / Referent (w|m|d) der ärztlichen Lei[...] bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.
✨Fallstudien und praktische Szenarien
Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.
✨Langfristige Motivation und Teamarbeit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in München Klinik als Standortübergreifende Organisationsleitung und Referentin / Referent (w|m|d) der ärztlichen Lei[...] einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.
