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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Ausbildung in der Pflege und entwickle innovative Konzepte.
- Arbeitgeber: Größter Anbieter im Bereich Langzeitpflege in München mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied in der Pflegeausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Pflege oder Sozialpädagogik sowie Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Spannendes Umfeld mit individueller Einarbeitung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.000 Mitarbeiter:innen im gesamten Stadtgebiet. Wir suchen nach Menschen, die mehr suchen als einen Job. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte – und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!
Für unsere Ausbildungskoordination suchen wir SIE als Elternzeitvertretung ab 01.11.2025, vorerst befristet für 24 Monate, als
Ausbildungskoordinator:in (m/w/d)
Das Wichtigste auf einen Blick:
Wo Sie arbeiten:
- Hauptverwaltung
Wann Sie arbeiten:
ab 01.11.2025
Wie Sie arbeiten:
Vollzeit
Was Sie verdienen:
ab EG 10 TVöD
Wir bieten Ihnen:
- Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD
- Jahressonderzahlung nach TVöD
- Attraktive München Zulage
- Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigtes Deutschlandticket Job
- Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- Hybride Arbeitsmodelle mit einem Mix aus Präsenzarbeit und mobilem Arbeiten
- Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Strukturierte und individuelle Einarbeitung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterevents
- Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal
- Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut
- Überarbeitung und Aktualisierung der Ausbildungskonzepte inkl. des praktischen Ausbildungsplans
- Ausrichtung und Weiterentwicklung der pflegerischen Ausbildung
- Mitwirkung bei der Sicherung und kontinuierlichen Verbesserung einer übergreifenden pflegerischen Ausbildungsqualität
- Überarbeitung und Aktualisierung der Einsatzdokumentationen (Einsatznachweise, Formulare, etc.)
- Netzwerkpflege und -ausbau zu den Kooperationspartner*innen und Berufsschulen
- Zusammenarbeit und Austausch mit dem Team Recruiting
- Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Schulungen, Workshops und Ausbildungsevents
- Jahreseinsatzplanung in Kooperation mit den Berufsschulen sowie Einzeleinsatzplanung
- Mitgestaltung von zentralen Lernangeboten
- Vertretung der Teamleitung Ausbildungskoordination
- Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium im Bereich Pflege oder Sozialpädagogik
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege und/oder in der pädagogischen Arbeit
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeit verbunden mit ausgeprägten sprachlichen und kommunikativen Kompetenzen
- Organisationstalent sowie Durchsetzungsfähigkeit in Bezug auf die geltenden gesetzlichen Bestimmungen
- Urteilsvermögen und Erfahrungen in der Moderation von Workshops
- Offenheit für neue Erkenntnisse und Methoden in der Langzeitpflege
Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.
Info-Telefon +49 89 62020 337
Mehr Erfahren
Klingt gut? Dann bewerben Sie sich!
Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.
Ausbildungskoordinator:in (m/w/d) Arbeitgeber: MÜNCHENSTIFT GmbH
Kontaktperson:
MÜNCHENSTIFT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildungskoordinator:in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten, die uns wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Werte, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und wie du zur Weiterentwicklung der pflegerischen Ausbildung beitragen möchtest. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildungskoordinator:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige auf, wie du die Anforderungen in der Stellenanzeige erfüllst und was du in die Ausbildungskoordination einbringen kannst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung – das ist der einfachste Weg! Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Daten bei uns gut aufgehoben sind. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MÜNCHENSTIFT GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die MÜNCHENSTIFT
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die MÜNCHENSTIFT und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie die Ausbildung in der Langzeitpflege gestalten und welche Projekte sie aktuell haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Ausbildungskoordinator:in unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfolge in der Organisation von Schulungen oder Workshops zu sprechen und wie du die Ausbildungsqualität verbessert hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit Berufsschulen aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und auf die Fragen des Interviewers einzugehen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
