Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Palliative Pflege und unterstütze Bewohner/innen in ihrer letzten Lebensphase.
- Unternehmen: MÜNCHENSTIFT, der größte Anbieter für Langzeitpflege in München.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexibles Arbeiten und viele Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem krisensicheren Arbeitgeber.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Interesse an Palliative Care.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Wir sind als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München tätig und beschäftigen rund 2.300 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Wir setzen uns jeden Tag für mehr Lebensfreude für ältere Menschen ein - in unseren 10 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung.
Unsere Benefits:
- Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD/TVöDplus, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage
- Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Job Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- Aufteilung der Gesamtarbeitszeit auf eine 4-Tage-Woche möglich
- Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit)
- Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits
- Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
- Ein engagiertes und motiviertes Team, das SIE erwartet und sich auf SIE freut
Ihre Aufgaben sind:
- Förderung und Entwicklung der Palliative Pflege und Hospizkultur
- Aktive Gestaltung einer Abschieds- und Trauerkultur
- Begleitung und Beratung der Bewohner/innen und deren Angehörigen zur gesundheitlichen Vorausplanung der letzten Lebensphase
- Gestaltung von Gesprächsprozessen zur Erstellung einer BVP-Patientenverfügung einschließlich der Teilnahme und Moderation von Fallbesprechungen
- Unterstützung der Kolleg/innen durch fachliche Beratung, ggf. Übernahme und Anleitung spezieller Pflegebedürfnisse
- Kooperation mit Hospizvereinen und Ärzt/innen
- Transparente und vertrauensvolle Kommunikation mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen
- Teilnahme an Arbeitskreisen und themenspezifischen Fortbildungen
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau oder vergleichbare Ausbildung im Gesundheitswesen
- Laufende oder abgeschlossene Qualifizierung Palliative Care für Pflegeberufe
- Geplante oder abgeschlossene Qualifizierung der BVP-Gesprächsbegleitung
- Erfolgte oder geplante Hospitation in einem SAPV-Team oder Palliative-Geriatrischen Dienst
- Erfahrung in einem pflegerischen Beruf ist erforderlich
- Empathie
- Souveränität
- Psychische Stabilität
- Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.
Bei Fragen steht unser Recruiting-Team gern vorab zur Verfügung.
Facharbeiter (m/w/d) mit Führerschein B Arbeitgeber: MÜNCHENSTIFT GmbH
MÜNCHENSTIFT ist ein herausragender Arbeitgeber in der Langzeitpflege, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein engagiertes und motiviertes Team, das auf Zusammenarbeit und Wertschätzung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche fördern wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, während unser Betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Corporate Benefits für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter sorgen. In einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld in München tragen Sie aktiv zur Lebensfreude älterer Menschen bei und erleben jeden Tag neue Herausforderungen.
