Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner*innen.
- Unternehmen: MÜNCHENSTIFT, der größte kommunale Anbieter in der Langzeitpflege in München.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und viele Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Ein abwechslungsreiches Umfeld mit einem motivierten Team erwartet dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von älteren Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d) in Führungsfunktion
Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt MÜNCHENSTIFT Allach (Manzostraße)
Vollzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.) EGr. P 7 TVöD oder TVöDplus, Zulage EUR 250,-
Wer wir sind:
Als größter kommunaler Anbieter im Bereich der Langzeitpflege beschäftigen wir in München rund 2.300 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Wir leben Werte wie Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung.
Über den Bereich:
Wir setzen uns jeden Tag für mehr Lebensfreude für ältere Menschen ein - in unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung.
Für unser MÜNCHENSTIFT Hans-Sieber-Haus suchen wir zum 01.06.2026 in Vollzeit Sie als Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d) in Führungsfunktion.
Die erfolgreiche Einführung des Primary-Nursing-Systems bei der MÜNCHENSTIFT sichert unseren Bewohnern/innen eine noch ganzheitlichere und bedürfnisorientiertere Pflege und Betreuung.
Unsere Benefits:
- Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD/TVöDplus, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage
- Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigtes Deutschlandticket Job
- Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit)
- Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits
- Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
- Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut
Ihre Aufgaben sind:
- Fachliche und disziplinarische Führung Ihres Bezugspflegeteams einschließlich der Einarbeitung neuer Kollegen*innen
- Vollumfängliche Planung, Steuerung und Verantwortung des Pflegeprozesses der ihnen zugewiesenen zu pflegenden Bewohner*innen in Zusammenarbeit mit ihrem Bezugspflegeteam
- Gewährleistung der MÜNCHENSTIFT- und evidenzbasierten Pflege- und Betreuungsstandards
- Qualitätssichernde Maßnahmen in der Pflegeplanung und digitalen Pflegedokumentation
- Erste*r Ansprechpartner*in für Bewohner*innen aus der Bezugsgruppe sowie deren An- und Zugehörige
- Sicherung der Bewohner*innenzufriedenheit
- Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen
- Umsetzung von Führungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen innerhalb des Bezugspflege
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau oder Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaften oder der klinischen Pflege
- Berufserfahrung als Pflegefachkraft in der stationären Pflege
- Positive Persönlichkeit sowie ausgeprägte kommunikative und methodische Kompetenzen
- Souveränität, Einfühlungsvermögen und Leidenschaft für den Beruf
- Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kolleg*innen anzuleiten
- Bereitschaft und Interesse an Weiterbildungen und Freude an innovativer Projektarbeit
- Interesse an interkulturellen und „vielfältigen“ Themen
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.
Noch Fragen? Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab zur Verfügung.
Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d) in Führungsfunktion - MÜNCHENSTIFT GmbH Arbeitgeber: MÜNCHENSTIFT GmbH
Die MÜNCHENSTIFT GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber im Bereich der Langzeitpflege, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein engagiertes und unterstützendes Team, das Wert auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Fähigkeiten optimal entfalten können. Zudem fördern wir innovative Pflegeansätze und bieten ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem jeder Tag neue Herausforderungen und Chancen bereithält.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d) in Führungsfunktion - MÜNCHENSTIFT GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Pflegefachkraft und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über MÜNCHENSTIFT informierst. Verstehe ihre Werte und wie sie die Pflege gestalten. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien, um deine Expertise zu zeigen. Teile relevante Inhalte über Pflege und zeige, dass du dich für die Branche interessierst. Das kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d) in Führungsfunktion - MÜNCHENSTIFT GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei MÜNCHENSTIFT zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MÜNCHENSTIFT GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über MÜNCHENSTIFT
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Mission von MÜNCHENSTIFT verschaffen. Schau dir an, wie sie die Pflege gestalten und welche Ansätze sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und Teamleiter*in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Herausforderungen gemeistert oder dein Team erfolgreich geführt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den spezifischen Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie MÜNCHENSTIFT die Akademisierung in der Pflege fördert. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandersetzt.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit älteren Menschen durchscheinen. Teile deine Vision, wie du zur Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner*innen beitragen möchtest. Authentizität und Leidenschaft sind oft entscheidend!
