Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Durchführung von Pflegeleistungen sowie digitale Dokumentation.
- Unternehmen: Größter Anbieter der Langzeitpflege in München mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und viele Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der ambulanten Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt. Ambulanter Pflegedienst Harlaching. Vollzeit (39 Std./Wo.) ab EGr. P 10 TVöD oder TVöDplus.
Wer wir sind: Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.300 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Wir leben Werte wie Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung.
Über den Bereich: Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung.
Unsere Benefits:
- Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD/TVöDplus, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage
- Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigtes Deutschlandticket Job
- Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit)
- Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits
- Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
- Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut
Ihre Aufgaben sind:
- Eigenverantwortliche kund/innenorientierte Planung und Durchführung von Pflegeleistungen einschließlich Tourenplanung
- Digitale Dokumentation der Pflege
- Transparente Kommunikation mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen
- Ansprechpartner/in für Kund/innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen
- Personalführung und Einsatzplanung in Vertretung der Einsatzleitung
- Gewährleistung und Entwicklung des Dienstleistungsangebotes, der Qualitätssicherung und der Pflegefachlichkeit in Vertretung der Einsatzleitung
- Betriebswirtschaftliche Steuerung des Ambulanten Pflegedienstes in Vertretung der Einsatzleitung
- Netzwerkarbeit im Stadtteil in Vertretung der Einsatzleitung
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger:in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau
- Erfahrung in der ambulanten Pflege
- Geplante, laufende oder erfolgreich absolvierte Qualifizierung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, Stationsleitung oder Wohnbereichsleitung gemäß §71 SGB XI
- Begeisternde Persönlichkeit, Organisationsgeschick und Verbindlichkeit
- Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.
Noch Fragen? Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab zur Verfügung.
Stellvertretende Einsatzleitung Ambulanter Pflegedienst (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: MÜNCHENSTIFT GmbH
Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München bietet unser ambulanter Pflegedienst nicht nur eine faire Vergütung und umfassende Sozialleistungen, sondern auch ein engagiertes Team, das Wert auf Wertschätzung und Gleichberechtigung legt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf, während zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter fördern. Arbeiten Sie in einem spannenden Umfeld, in dem kein Tag dem anderen gleicht, und tragen Sie aktiv zur Lebensfreude älterer Menschen bei.
