Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und entwickle innovative Produktstrategien.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Technologie mit kreativer Arbeitskultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Homeoffice-Möglichkeiten und kostenlose Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Langfristige Karrierechancen und spannende Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Steuerung von technischen Projekten und Fachbereichen
- Planung und Koordination von Personal- und Betriebsmitteln
- Verantwortung für Projektabläufe unter Einhaltung von Qualitäts-, Zeit- und Budgetvorgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Motivation von Mitarbeitenden
- Entwicklung und Umsetzung innovativer Technologie- und Produktstrategien
- Steuerung von Produktentwicklungs- und Produktoptimierungsprozessen von der Idee bis zur Serienreife
- Identifikation und Integration neuer Technologien, Trends und Innovationspotenziale
- Durchführung entwicklungsbezogener Maßnahmen zur Produktkostenreduzierung und technischen Optimierung bestehender Produkte
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Konstruktion, Produktion, Vertrieb und Qualitätsmanagement
- Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Technologieveranstaltungen und bei Kundenterminen
Ihr Profil:
Fachliche Kompetenzen- Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss im Bereich der Informatik, Informationstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtungen
- Breites technisches Grundwissen u.a. Assembler-Programmierung, Kenntnisse von Versionsverwaltung SVN sowie HTML und PHP
- Vertiefte Kenntnisse in einem oder mehreren Spezialbereichen u.a. den Programmiersprachen C, C++
- Erfahrung in Design und Programmierung hardwarenaher Firmware in der Programmiersprache C für 8Bit Mikrocontroller
- Wissenschaftliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung in der Personal- und Betriebsmittelplanung
- Kenntnisse in der Abteilungs-, Bereichs- oder Ressortleitung
- Erfahrung im Projekt- und Produktionsmanagement
- Betriebswirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken
- Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Sanitärbereich, insbesondere mit sensorgesteuerten Armaturen sowie Technologien wie IR und TOF, wäre wünschenswert.
- Ausgeprägte Führungsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein
- Organisations- und Koordinationsfähigkeit
- Belastbarkeit, Resilienz und sicheres Auftreten
- Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitenden, Kunden und der Geschäftsführung
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, sowie anspruchsvolle Projekte
- Eine langfristig angelegte berufliche Zukunft mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag -ab sofort- in Vollzeit (Homeoffice nach Absprache möglich)
- Kostenfreie Möglichkeit mit ÖPNV ins Büro zu kommen/kostenfreie Parkplätze
- Kostenfreier Englischunterricht (verschiedene Level, einzeln oder zu zweit)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittsdatums.
Erster Kontakt:
Ansprechpartnerin: Frau Claudia Meyer
Bewerbungsunterlagen an: office@mhshy.de
Leitung der Abteilung Entwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Münchner Hybrid Systemtechnik GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Umfeld, das Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung lässt. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Stärken, während wir Ihnen durch unbefristete Arbeitsverträge und flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Homeoffice, eine langfristige berufliche Perspektive bieten. Zudem profitieren Sie von kostenfreien Weiterbildungsangeboten wie Englischunterricht und einer hervorragenden Anbindung an den ÖPNV oder kostenfreien Parkplätzen.
Kontaktdaten:
Münchner Hybrid Systemtechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung der Abteilung Entwicklung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Abteilung Entwicklung – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder Herausforderungen, bei denen du helfen könntest.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten und Teams am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der Abteilung Entwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Erzähl uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Münchner Hybrid Systemtechnik GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Vision und Mission des Unternehmens. Wenn du die Ziele und Werte verstehst, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Führungsstärke und dein technisches Wissen demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch persönliche Kompetenzen entscheidend. Betone deine Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein, um zu zeigen, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
