HR mit Wirkung: Beraten, bewegen und Zukunft gestalten In dieser Position verbinden Sie strategisches HR-Know-how mit einem ausgeprägten Verständnis für das industrielle Umfeld. In einem international ausgerichteten Unternehmen übernehmen Sie Verantwortung, schaffen Orientierung und gestalten die Arbeitswelt von morgen aktiv mit. Ihre Aufgaben Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR-relevanten Themen begleiten HR-Prozesse gemeinsam mit Schnittstellen weiterentwickeln HR-Systeme und digitale Lösungen einführen und optimieren Projekte rund um Digitalisierung, Employer Branding und Change vorantreiben Unternehmenskultur und Mitarbeitendenzufriedenheit gezielt stärken Kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung / Studium Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise im Industrieumfeld Affinität in HR-Digitalisierung sowie Projekt- und Change-Management Fundierte Kenntnisse entlang des gesamten Employee-Life-Cycles, ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil Ihre Aussichten Gestaltungsfreiraum, wo Ihre Ideen zählen Technologisches Umfeld, das moderne Systeme bietet Starke Unternehmenskultur, die von Teamgeist und Agilität geprägt ist #J-18808-Ljbffr
HR-Spezialist:in Personalwesen Arbeitgeber: Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG, Chur & Buchs
Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Zukunft der Arbeitswelt. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten, um das Potenzial jedes Einzelnen zu entfalten.
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