Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenbestellungen entgegennehmen, beraten und Angebote erstellen.
- Unternehmen: Etabliertes Handels-KMU mit direktem Austausch und gutem Team.
- Vorteile: Stabile Arbeitsumgebung, langfristige Perspektive und sorgfältige Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und unkomplizierte Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Vielseitige Rolle mit Kundenkontakt und technischem Bezug in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Verkaufsinnendienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unsere Auftraggeberin ist ein etabliertes Handels-KMU mit kurzen Wegen, direktem Austausch und einem gut eingespielten Team. Zur Verstärkung des Verkaufsinnendienstes suchen wir eine zuverlässige, kundennahe Persönlichkeit, die technische Zusammenhänge versteht, gerne mitdenkt und auch in einem lebhaften Tagesgeschäft den Überblick behält.
In dieser vielseitigen Drehscheibenfunktion bewegen Sie sich nahe bei den Kunden, nahe bei den Produkten und mitten im Tagesgeschäft.
- Sie nehmen Kundenbestellungen per Telefon, E-Mail oder persönlich entgegen und bearbeiten diese zuverlässig.
- Am Telefon beraten Sie Kunden, klären Anliegen und beantworten kommerzielle sowie technische Fragen.
- Sie bearbeiten Kundenanfragen und erstellen Angebote selbstständig.
- Den Aussendienst unterstützen Sie administrativ und helfen mit, neue Kunden zu gewinnen.
- Die Soll-/Ist-Entwicklung der betreuten Kunden behalten Sie laufend im Blick und stimmen diese mit dem Aussendienst ab.
- Sie erstellen Produktinformationen, technische Unterlagen und Preislisten.
- Gemeinsam mit dem Einkauf koordinieren Sie die Bestellungen und sichern so eine hohe Warenverfügbarkeit.
Sie mögen den Kontakt mit Menschen, arbeiten exakt und interessieren sich für technische Produkte. Auch wenn viel läuft, bleiben Sie freundlich, strukturiert und lösungsorientiert.
- Kaufmännische Lehre oder eine gleichwertige Ausbildung.
- Erfahrung im Verkaufsinnendienst, Kundendienst oder in einer ähnlichen Funktion.
- Technisches Flair und Freude an beratenden Aufgaben.
- Zuverlässige, kommunikative und mitdenkende Persönlichkeit mit Teamgeist und Eigeninitiative.
- Sehr gutes Deutsch; Grundkenntnisse in Französisch und Englisch sind willkommen.
- Gute Anwenderkenntnisse in Word und Excel; Abacus-Kenntnisse von Vorteil.
Sie arbeiten in einem stabilen Handels-KMU mit kurzen Wegen, direktem Austausch und einem eingespielten Team. Die Aufgabe verbindet Kundenkontakt, Verkauf und Technik – vielseitig, praxisnah und mit langfristiger Perspektive.
- Kundennaher Verkaufsinnendienst mit technischem Bezug.
- Direkter Austausch mit Kunden, Aussendienst, Einkauf und Geschäftsleitung.
- Kollegiales Team und unkomplizierte Zusammenarbeit.
- Sorgfältige Einführung in Produkte, Systeme und Abläufe.
- Gut organisierte Prozesse und verlässliche Rahmenbedingungen.
- Langfristige Perspektive in einem überschaubaren KMU-Umfeld.
Mitarbeiter/in Verkaufsinnendienst 80 – 100 % Arbeitgeber: Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG Chur
Unser Unternehmen ist ein etabliertes Handels-KMU, das durch kurze Entscheidungswege und einen direkten Austausch in einem gut eingespielten Team besticht. Wir bieten eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Sie Ihre Fähigkeiten im Verkaufsinnendienst entfalten können, während Sie gleichzeitig die Möglichkeit haben, sich fachlich weiterzuentwickeln und langfristige Perspektiven zu genießen. Bei uns stehen Kundenkontakt und technische Beratung im Mittelpunkt, was Ihre Arbeit sowohl vielseitig als auch praxisnah gestaltet.
Kontaktdaten:
Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG Chur Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/in Verkaufsinnendienst 80 – 100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Verkaufsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du die technischen Zusammenhänge verstehst und bereit bist, aktiv mitzuarbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Verkaufsinnendienst 80 – 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
Technisches Flair betonen:Da wir jemanden suchen, der technische Zusammenhänge versteht, solltest du in deiner Bewerbung auf deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich eingehen. Erkläre, wie du technische Produkte in der Vergangenheit erfolgreich verkauft oder beraten hast.
Kundenorientierung hervorheben:In der Verkaufsinnendienst-Rolle ist der Kontakt zu Kunden entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du Kundenanliegen erfolgreich bearbeitet hast. Zeige, dass du lösungsorientiert und kommunikativ bist!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG Chur vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den technischen Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Wenn du die Produkte gut kennst, kannst du im Interview gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, in denen du deine Kundenorientierung unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanfragen reagiert hast und welche Lösungen du gefunden hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Strukturierte Antworten geben
Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten auf Fragen zu strukturieren. So kannst du klar und präzise erklären, wie du in bestimmten Situationen gehandelt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele nennen, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
