Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und betreue Mandanten in Finanzen und Steuern.
- Arbeitgeber: Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG, ein innovatives Beratungsunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit auf Partnerschaft.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzberatung in einer führenden Position.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung und stilsichere Deutschkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG Chur sucht eine motivierte Führungspersönlichkeit zur Leitung der Niederlassung in St. Moritz. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für:
- die Betreuung von Mandanten in Finanzen und Steuern,
- die Führung eines vierköpfigen Teams sowie
- die Akquisition und Beratung von Bestandskunden.
Gesucht wird jemand mit mehrjähriger Erfahrung und stilsicheren Deutschkenntnissen. Attraktive Anstellungsbedingungen und die Option auf eine Partnerschaft sind gegeben.
Standortleitung Treuhand St. Moritz – Führungsposition Arbeitgeber: Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG Chur
Kontaktperson:
Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG Chur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleitung Treuhand St. Moritz – Führungsposition
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Kenntnisse über Finanzen und Steuern auffrischen und bereit sein, konkrete Beispiele für unsere Erfahrungen zu teilen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleitung Treuhand St. Moritz – Führungsposition
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Standortleitung passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem findest du dort alle Infos zur Stelle!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG Chur vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Müntener & Thomas. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten gezeigt hast oder erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen zur Teamführung
Bereite Fragen vor, die deine Ansichten zur Teamführung und -motivation zeigen. Überlege dir, wie du dein Team in St. Moritz unterstützen und weiterentwickeln möchtest.
✨Präsentiere deine Akquisitionsstrategien
Da die Akquisition von Bestandskunden ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, deine Strategien und Ansätze zur Kundenbindung und -gewinnung zu erläutern. Zeige, dass du proaktiv und kreativ bist.