Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzverwaltung und berate politische Gremien in strategischen Finanzfragen.
- Unternehmen: Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG in Zürich.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe digitale Kompetenz und Kenntnisse in HRM2, Abacus und Microsoft 365 erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft der Kommune und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Bachelor in Betriebswirtschaft, Master in Accounting/Controlling und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG in Zürich sucht eine Führungskraft für die Finanzverwaltung. Sie leiten die Bereiche Rechnungswesen und Finanzcontrolling und beraten politische Gremien.
Der ideale Kandidat hat einen Bachelor in Betriebswirtschaft, einen Master in Accounting/Controlling und mehrjährige Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung. Neben sehr guten Kenntnissen in HRM2, Abacus und Microsoft 365 wird hohe digitale Kompetenz erwartet.
Strategische Finanzleitung für Kommune - Budget & Controlling Arbeitgeber: Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG
Die Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG bietet eine herausragende Arbeitsumgebung in Zürich, die durch ein starkes Engagement für die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter geprägt ist. Mit einem Fokus auf Teamarbeit und offener Kommunikation fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten in der Finanzverwaltung voll auszuschöpfen und aktiv zur Gestaltung der kommunalen Finanzen beizutragen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre wertvolle Arbeit honoriert.
Kontaktdaten:
Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategische Finanzleitung für Kommune - Budget & Controlling erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Soft Skills, die für eine Führungsposition wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, das Team zu verstärken.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die Kommune und deren aktuelle Herausforderungen im Finanzbereich. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du mit deiner Erfahrung und deinem Wissen zur Lösung beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategische Finanzleitung für Kommune - Budget & Controlling mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung zum Ausdruck zu bringen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Führungserfahrung und Kenntnisse in Rechnungswesen und Finanzcontrolling klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der die Anforderungen der Stelle versteht und bereits ähnliche Herausforderungen gemeistert hat.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Wissen im Bereich Rechnungswesen und Finanzcontrolling unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine digitale Kompetenz
Da hohe digitale Kompetenz erwartet wird, solltest du dich mit den relevanten Tools wie HRM2, Abacus und Microsoft 365 vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast und welche Vorteile sie gebracht haben.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit politischen Gremien könnten besonders relevant sein.
