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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und gestalte spannende Netzbauprojekte.
- Arbeitgeber: Führendes Produktionsunternehmen mit innovativen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Projekte.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft des Netzbaus gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Netzelektriker oder Elektromonteur, Führungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Gestalten Sie Ihre Zukunft in einem dynamischen Team: Abwechslungsreiche Projekte, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten erwarten Sie! Fürein führendes Produktionsunternehmen mit spannenden Projekten suchen wir für eine äusserst vielfältige Tätigkeit eine erfahrene und kompetente Persönlichkeit. Ihre Aufgaben
Führen und Etablieren einer neuen Netzbaugruppe Erstellung und Wartung von Trafostationen, Freileitungs- und Kabelnetzen in Hoch- und Niederspannung sowie öffentlicher Beleuchtung Überprüfung der Auftragsabwicklung und -qualität gemässden Sicherheitsvorschriften Überwachung von Baustellen und Durchführung von Einmessungen vor Ort Mitwirken im Pikettdienst und bei der Störungsbehebung Das Anforderungsprofil
Abgeschlossene Ausbildung als Netzelektriker EFZ oder Elektromonteur EFZ, vorzugsweise mit Weiterbildung zum Leitenden Netzmonteur oder Elektro-Projektleiter Praktische Erfahrung in der Branche wünschenswert Erste Erfahrungen in leitenden Funktionen sind von Vorteil Verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise sowie Führerschein der Kategorie B Müntener & Thomas ist ein führender Anbieter von Personal- und Unternehmensberatung. Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Website oder kontaktieren Sie uns unter
oder
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Teamleiter Netzbau (m/w/d) 100 % Arbeitgeber: Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG
Kontaktperson:
Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Netzbau (m/w/d) 100 %
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und selbstbewusst aufzutreten!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über Projekte, die dich begeistert haben, und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Lass uns gemeinsam deine besten Beispiele finden!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Netzbau (m/w/d) 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem dynamischen Team passen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu zeigen. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter für uns.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess effizient gestalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder technische Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Teamleiter Netzbau zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Herausforderungen zu meistern.
