Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie den Tief- und Infrastrukturbau und gestalten Sie aktiv mit.
- Unternehmen: Etabliertes Bauunternehmen auf Wachstumskurs mit unternehmerischen Chancen.
- Vorteile: Entscheidungsfreiraum, Mitunternehmerchance und ein starkes Team.
- Weitere Informationen: Gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und wachsen Sie in einer Führungsrolle.
- Qualifikationen: Bauausbildung, Führungserfahrung und Machermentalität erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Einsteigen, aufbauen – Ihre nächste Führungsaufgabe im Bau. Sie wollen nicht bloss führen, sondern Ihren Verantwortungsbereich unternehmerisch gestalten, gezielt ausbauen und ein starkes Team entwickeln? Unser Kunde ist ein bestens etabliertes Bauunternehmen auf Wachstumskurs. Im exklusiven Auftrag suchen wir eine umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Unternehmerblut, die die Gesamtverantwortung für den Bereich Tief- und Infrastrukturbau übernimmt und mittelfristig als Mitinhaber/in am Unternehmenserfolg partizipiert. Gestalten statt verwalten – mit viel Entscheidungsfreiraum und realer Option auf eine unternehmerische Mitbeteiligung.
Was Sie bewegen:
- Als Gesamtverantwortliche/r für den Tief- und Infrastrukturbau geben Sie die Richtung vor, organisieren den Bereich und planen Kapazitäten sowie Ressourcen.
- Sie fördern Ihr Team, entwickeln Talente gezielt weiter, übernehmen eine klare Vorbildfunktion und schaffen ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet.
- In den Projekten steuern Sie Qualität, Termine und Kosten, verhandeln Nachträge und sorgen für stabile Ergebnisse.
- Im Markt pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen, erkennen neue Chancen und sind aktiv in der Akquise und Netzwerkpflege.
- Mit Ihrem Blick für das Machbare verschlanken Sie Abläufe, etablieren klare Standards und sorgen dafür, dass Schnittstellen reibungslos funktionieren.
Was Sie mitbringen:
- Grundausbildung im Bauwesen mit Weiterbildung (z.B. Polier/Bauführer/Techniker, Ingenieur) oder vergleichbare Qualifikation.
- Praxis im Tiefbau/Infrastrukturbau in Projektleitung und/oder Bauführung sowie erfolgreiche Führungserfahrung.
- Machermentalität: Sie entscheiden gerne, packen an und bringen Projekte zuverlässig ins Ziel.
- Unternehmerischer Blick mit Zahlenverständnis, Verbindlichkeit und klarer, gewinnender Kommunikation.
- Echter Gestaltungswille: Sie wollen Verantwortung übernehmen, wachsen – und künftig als Mitunternehmer/in mitwirken.
Leiter Tief- & Infrastrukturbau – Mitunternehmerchance Arbeitgeber: Müntener & Thomas
Unser Kunde ist ein etabliertes Bauunternehmen, das nicht nur auf Wachstumskurs ist, sondern auch eine Unternehmenskultur fördert, die auf Eigenverantwortung und Teamgeist setzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten in einem dynamischen Umfeld zu entfalten und aktiv an der Unternehmensentwicklung teilzuhaben, mit realen Chancen auf eine Mitunternehmerschaft. Die Förderung von Talenten und die Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds stehen im Mittelpunkt, was diese Position besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Tief- & Infrastrukturbau – Mitunternehmerchance erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – das sind perfekte Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du die Herausforderungen im Tief- und Infrastrukturbau meistern kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Tief- und Infrastrukturbau in deiner Bewerbung zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Tief- & Infrastrukturbau – Mitunternehmerchance mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
Betone deine Führungskompetenzen:Da du eine Führungsposition anstrebst, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge im Teammanagement klar darstellst. Zeig uns, wie du Talente gefördert und Projekte erfolgreich geleitet hast!
Mach es konkret:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele für deine Erfolge im Tief- und Infrastrukturbau und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du die bestmögliche Chance auf ein persönliches Gespräch bekommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müntener & Thomas vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über das Bauunternehmen und seine aktuellen Projekte. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt zum Abschluss gebracht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Machermentalität und Führungskompetenz zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du gezielte Fragen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich ins Team integrieren kannst.
✨Präsentiere deinen unternehmerischen Ansatz
Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du Prozesse optimieren und Standards etablieren würdest. Dein unternehmerischer Blick und dein Zahlenverständnis sind entscheidend, um zu zeigen, dass du die Verantwortung für den Bereich Tief- und Infrastrukturbau übernehmen kannst.
