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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Transportlogistik und manage den Fuhrpark mit einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Handelsunternehmen in der Schweiz mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Viel Verantwortung, ein unterstützendes Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik und führe ein Team in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Transportlogistik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Ideal für kreative Köpfe, die Herausforderungen lieben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ein engagiertes Handelsunternehmen in der Schweiz sucht eine/n Leiter/in Transportlogistik, um die Disposition des Fuhrparks und die fachliche Führung eines Teams zu übernehmen. Zu den Aufgaben gehören die Betreuung von Kundenkontakten und die Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben.
Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Ausbildung in Transportlogistik, Führungserfahrung und sehr gute EDV-Kenntnisse. Wir bieten ein motiviertes Team und viel Verantwortung.
Leiter Transportlogistik & Fuhrparkmanagement Arbeitgeber: Müntener & ThomasPersonal- und Unternehmensberatung AG
Kontaktperson:
Müntener & ThomasPersonal- und Unternehmensberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Transportlogistik & Fuhrparkmanagement
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Transportlogistik-Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Transportlogistik und Fuhrparkmanagement dem Team helfen können. Zeige, dass du die gesetzlichen Vorgaben kennst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du eine kurze Nachricht an den Ansprechpartner schickst, um dich vorzustellen.
✨Tipp Nummer 4
Hebe deine Führungskompetenzen hervor! In der Transportlogistik ist es wichtig, ein Team effektiv zu leiten. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geführt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Transportlogistik & Fuhrparkmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Transportlogistik hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst. Lass uns wissen, dass du die gesetzlichen Vorgaben im Blick hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job bei uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Müntener & ThomasPersonal- und Unternehmensberatung AG vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Transportlogistik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur Lösung von Problemen beitragen kannst.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Führungserfahrung unter Beweis stellen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast.
✨EDV-Kenntnisse demonstrieren
Sei bereit, deine EDV-Kenntnisse zu erläutern. Nenne spezifische Software oder Tools, die du verwendet hast, und erkläre, wie sie dir bei der Optimierung von Prozessen geholfen haben.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden zu sprechen. Zeige, wie du Kundenbeziehungen pflegst und gesetzliche Vorgaben einhältst, um die Zufriedenheit der Kunden sicherzustellen.
