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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein engagiertes Team in der stationären Altenpflege und bringen Sie Ihre Ideen ein.
- Arbeitgeber: Dynamischer Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit Fokus auf Pflegekräfte.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Zulagen und individuelle Karriereförderung.
- Andere Informationen: Fort- und Weiterbildungen sowie Coachings werden angeboten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Altenpflege und machen Sie einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und mehrjährige Leitungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr persönlicher Ansprechpartner Herr Rupp ist Montag bis Donnerstag von 08:00 Uhr bis 16:30 Uhr und Freitag von 08:00 Uhr bis 15:30 Uhr für Sie da. Telefonisch steht Ihnen Herr Rupp gerne zur Verfügung.
Einsatzort: Augsburg
Art(en) der Anstellung: Vollzeit
Arbeitszeit: 37,5 - 40 Stunden pro Woche
Wie sieht eigentlich Ihr nächster Karriereschritt aus? Im Auftrag unseres Kunden, einer mittelgroßen, stationären Pflegeeinrichtung im Großraum Augsburg, suchen wir Sie als erfahrene und führungsstarke Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit zur Direkteinstellung bei unserem Kunden.
Das erwartet Sie:
- eine unbefristete Anstellung mit attraktiven Zulagen
- eine verantwortungsvolle Aufgabe und Einbringen eigener Ideen
- diverse Benefits
- Fortbildungen, Weiterbildungen, Coachings
- Individuelle Karriereförderung
Das spricht für Sie:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Pflegeberuf
- landesrechtliche Anerkennung zur verantwortlichen Pflegefachkraft
- mehrjährige Leitungserfahrung
- ein situativer Führungsstil mit einem souveränen Auftreten
- Interesse und Motivation an der Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
- eine strukturierte und zielführende Arbeitsweise
- ein „gutes“ Händchen für Ihre Mitarbeiter_innen
Sie suchen etwas Anderes? Dann freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung.
Wir sind ein dynamischer und erfahrener Personaldienstleister im Gesundheitswesen. Im Rahmen der Personalvermittlung bringen wir Führungskräfte und unsere Kunden zusammen. Wir beraten und unterstützen Sie kompetent, fachlich und freundlich in Ihrer individuellen Situation.
Manuel Rupp
muk PERSONAL GmbH
Tegernseer Platz 5
81441 München
Tel.:
WIR bringen Menschen zusammen! Ihre Personaldienstleisterin im Pflege- und Gesundheitsbereich.
Pflegedienstleitung / PDL (m/w/d) stationäre Altenpflege Arbeitgeber: muk PERSONAL GmbH
Kontaktperson:
muk PERSONAL GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung / PDL (m/w/d) stationäre Altenpflege
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Pflegebranche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die Herausforderungen in der Altenpflege. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Einrichtung im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Eine Initiativbewerbung kann oft der Schlüssel zu deiner Traumstelle sein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote für dich. Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei uns zu bewerben und profitiere von unserem Netzwerk.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung / PDL (m/w/d) stationäre Altenpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, als Pflegedienstleitung zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Leitungserfahrung hervor und erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen. Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du unser Team bereichern kannst.
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zeigt, dass du eine zielführende Arbeitsweise hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess für dich und uns zu erleichtern, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und dich besser unterstützen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei muk PERSONAL GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Pflegeeinrichtung einholen. Schau dir ihre Webseite an, lies über ihre Philosophie und ihre Werte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur stellst. Frage nach den Werten der Einrichtung und wie sie die Mitarbeiter unterstützen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team und der Atmosphäre interessiert bist.
✨Präsentiere deine Ideen zur Weiterentwicklung
Nutze die Gelegenheit, um deine eigenen Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität oder der Mitarbeiterzufriedenheit einzubringen. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Bereite einige Vorschläge vor, die du im Gespräch anbringen kannst.