Sachsen-Anhalt - Chefarzt Innere Medizin (m/w/d) - JOB ID 2134

Sachsen-Anhalt - Chefarzt Innere Medizin (m/w/d) - JOB ID 2134

Eine bestehende Abteilung übernehmen kann man an vielen Orten. Eine Innere Medizin in einer Phase der Neuaufstellung medizinisch, personell und strategisch zu prägen, ist deutlich seltener. Genau darum geht es bei dieser Chefarztposition: um 72 internistische Planbetten, Kardiologie und Gastroenterologie unter einem gemeinsamen Dach und die Möglichkeit, die weitere Entwicklung des Fachbereichs maßgeblich mitzubestimmen.

Warum diese Position spannend ist

Gesucht wird keine rein verwaltende Chefarztpersönlichkeit. Die Innere Medizin soll fachlich und organisatorisch weiterentwickelt werden. Dafür erhalten Sie Verantwortung für das medizinische Spektrum, das ärztliche Team, die Funktionsdiagnostik sowie die wirtschaftliche Steuerung des Fachbereichs. Hinzu kommt eine interessante Schnittstelle zwischen stationärer und ambulanter Versorgung: Zur Position gehört die Verantwortung für die Besetzung eines internistischen KV-Sitzes.

Was Sie hier erwartet

Als Chefarzt übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für eine Innere Medizin mit 72 Planbetten und den Schwerpunkten Kardiologie und Gastroenterologie. Dabei führen Sie nicht nur eine bestehende Struktur. Sie entscheiden gemeinsam mit der Klinikleitung, wie sich die Abteilung medizinisch und organisatorisch weiterentwickelt. Die aktuelle Situation bietet dafür einen besonderen Zeitpunkt: Nach dem Wechsel in kommunale Trägerschaft befindet sich der Standort in einer Phase der Neuaufstellung. Für eine erfahrene Führungspersönlichkeit bedeutet das mehr Verantwortung - aber auch mehr Möglichkeit, die zukünftige Ausrichtung selbst zu beeinflussen.

Ihr fachlicher Schwerpunkt

Das Zentrum für Innere Medizin verbindet zwei wesentliche internistische Bereiche: Gastroenterologie, Hepatologie und Stoffwechsel sowie Kardiologie und Gefäßmedizin. Die Gastroenterologie verfügt über ein breites diagnostisches und therapeutisches Spektrum mit endoskopischem Schwerpunkt. In der Kardiologie bildet die nicht-invasive Funktionsdiagnostik einen wesentlichen Bestandteil der Versorgung. Für die Position kommen sowohl erfahrene Gastroenterologinnen und Gastroenterologen als auch Kardiologinnen und Kardiologen infrage.

Ihre Verantwortung

• Sie übernehmen die medizinische, personelle und organisatorische Leitung der Inneren Medizin mit 72 Planbetten.
• Gemeinsam mit der Klinikleitung entwickeln Sie die strategische Ausrichtung des Fachbereichs weiter.
• Die kardiologische und gastroenterologische Funktionsdiagnostik liegt in Ihrer übergeordneten fachlichen Verantwortung.
• Sie führen und entwickeln das ärztliche Team aus Oberärztinnen und Oberärzten, Fachärztinnen und Fachärzten sowie Ärztinnen und Ärzten in Weiterbildung.
• Medizinische Qualität, Leistungsentwicklung und wirtschaftliche Steuerung betrachten Sie gemeinsam und verantworten relevante Leistungs- und Qualitätskennzahlen.
• Mit den weiteren Fachabteilungen sowie den ambulanten Kooperationspartnern entwickeln Sie eine verlässliche interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Zur Position gehört außerdem die Verantwortung für die Besetzung eines internistischen KV-Sitzes und damit eine zusätzliche ambulante Schnittstelle.

Was Sie mitbringen

Gesucht wird eine Fachärztin oder ein Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie oder Kardiologie und mehrjähriger Erfahrung in einer leitenden klinischen Position. Entscheidend ist neben der medizinischen Expertise echte Führungserfahrung: Menschen entwickeln, Entscheidungen treffen, Orientierung geben und Veränderungen nachvollziehbar vermitteln. Erfahrung in der wirtschaftlichen Steuerung einer Fachabteilung sowie im Umgang mit Leistungs- und Qualitätskennzahlen wird vorausgesetzt. Und vor allem sollte Sie die Vorstellung reizen, eine Innere Medizin nicht lediglich zu übernehmen, sondern deren nächste Entwicklungsphase mitzugestalten.

Warum sich ein Wechsel lohnt

• Gestaltung auf Chefarztebene: Die Weiterentwicklung der Inneren Medizin ist zentraler Bestandteil der Position - nicht nur eine Formulierung am Rand der Stellenbeschreibung.
• 72 Planbetten mit zwei starken internistischen Säulen: Gastroenterologie und Kardiologie bilden gemeinsam das medizinische Fundament des Fachbereichs.
• Ambulant und stationär zusammendenken: Die Verantwortung für einen internistischen KV-Sitz erweitert den Gestaltungsspielraum über die klassische stationäre Chefarztrolle hinaus.
• Ein besonderer Zeitpunkt für den Einstieg: Der Standort befindet sich nach der Rekommunalisierung in einer tatsächlichen organisatorischen Neuaufstellung.
• Direkter Einfluss auf Team und Strukturen: Oberärztlicher Bereich, Fachärzte und ärztliche Weiterbildung liegen in Ihrer Führungsverantwortung.
• Unbefristete Perspektive: Die Position ist dauerhaft angelegt; neben Vollzeit mit 40 Wochenstunden ist laut Arbeitgeber auch Teilzeit grundsätzlich möglich.
• Individuelle Vertragsgestaltung: Vorgesehen sind eine attraktive außertarifliche Vergütung und ein Dienstwagen.
• Persönliche Entwicklung: Fort- und Weiterbildungen werden nach Angaben des Arbeitgebers großzügig gefördert.

Die Klinik auf einen Blick

• Bundesland: Sachsen-Anhalt
• Träger: kommunale Trägerschaft
• Versorgungsstufe: Grundversorgung
• Innere Medizin: 72 Planbetten
• Schwerpunkte: Gastroenterologie sowie Kardiologie
• Weitere internistische Bereiche: Hepatologie, Stoffwechsel und Gefäßmedizin
• Vertragsart: unbefristet
• Vergütung: außertariflich
• Zusatzleistung: Dienstwagen