Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Grundschüler mit Behinderung und unterstütze sie im Schulalltag.
- Unternehmen: Gemeinnützige Organisation, die Menschen mit Behinderung unterstützt.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, faire Vergütung und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
- Weitere Informationen: Minijob an zwei Nachmittagen pro Woche, keine pädagogische Ausbildung erforderlich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem sinnvollen sozialen Bereich.
- Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern, Einfühlungsvermögen und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
MuM (Menschen unter Menschen) unterstützt als gemeinnützige Organisation der Eingliederungshilfe Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Behinderung in und um Stadt und Landkreis Ansbach. Ab September 2026 suchen wir Sie als Verstärkung für unseren Arbeitsbereich Schulbegleitung am Einsatzort Ansbach.
Schulbegleitung richtet sich an Schülerinnen und Schüler, die aufgrund einer körperlichen, geistigen oder seelischen Behinderung auf zusätzliche Unterstützung bei der Bewältigung des Schulalltags angewiesen sind. Im Rahmen dieser Stelle begleiten Sie eine Grundschülerin mit Körperbehinderung beim Unterrichtsbesuch und unterstützen insbesondere deren Mobilität im Schulalltag.
Sie bringen mit:
- Freude an der Arbeit mit Grundschulkindern
- Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und pädagogischem Fachdienst
Dafür bieten wir Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle und sinnhafte Tätigkeit im sozialen Bereich
- Lohnfortzahlung im Krankheitsfall des betreuten Kindes sowie während der Ferienzeiten
- Familienfreundliche Arbeitszeiten mit freien Wochenenden, Feiertagen und Schulferien
- Umfassende Begleitung Ihrer Arbeit durch unser sozialpädagogisches Fachteam
- Faire und angemessene Vergütung nach TVÖD-SuE
Die Stelle ist in als Minijob an zwei Nachmittagen pro Woche (13:30-15:30 Uhr) zu besetzen. Für diese Stelle ist keine pädagogische Ausbildung notwendig - engagierte Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen!
Sie haben Lust unser Team mit Ihren Fähigkeiten und Stärken zu bereichern? Dann lassen Sie uns umgehend Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail zukommen - Wir freuen uns auf Sie!
Bitte beachten Sie, dass postalisch eingereichte Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesendet werden können.
Minijob Schulbegleitung (m/w/d) in Ansbach ab September 2026 Arbeitgeber: MUM gGmbH
MuM (Menschen unter Menschen) ist eine engagierte gemeinnützige Organisation, die sich für die Eingliederung von Menschen mit Behinderung einsetzt. Als Arbeitgeber bieten wir eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden Team, flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung. Unsere familiäre Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Ansbach.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Minijob Schulbegleitung (m/w/d) in Ansbach ab September 2026 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schulbegleiter*in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit MuM aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorab vorzustellen oder mehr über das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Motivation für die Arbeit mit Kindern am besten rüberbringst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude an der Unterstützung von Schüler*innen hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Lass uns wissen, warum du perfekt ins Team passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Minijob Schulbegleitung (m/w/d) in Ansbach ab September 2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten.
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Ob Einfühlungsvermögen oder Teamgeist – lass uns wissen, wie du die Schulbegleitung bereichern kannst!
Halte es einfach und klar:Vermeide komplizierte Sätze und bleib bei der Sache. Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen und zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MUM gGmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über MuM und deren Mission verschaffen. Verstehe, wie sie Kinder mit Behinderungen unterstützen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Einfühlungsvermögen, Teamgeist oder Zuverlässigkeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Zusammenarbeit mit Lehrkräften oder zur Unterstützung durch das sozialpädagogische Fachteam sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Arbeitsweise erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Grundschulkindern und deine Bereitschaft, dich in das Team einzubringen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine positive Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
