Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von Etikettierlösungen und Betreuung von Kunden in Ost-Bayern.
- Arbeitgeber: Familiengeführter Hersteller im Bereich industrieller Kennzeichnungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: 70.000 Euro Jahresgehalt, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und Quartalsprämien.
- Warum dieser Job: Spannende Vertriebsaufgaben in einem familiären Umfeld mit intensiver Einarbeitung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung im technischen Vertrieb und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Kostenfreie Karriereberatung und direkte Kontakte zu Entscheidungsträgern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, einen familiengeführten Hersteller im Bereich industrieller Kennzeichnungstechnik, suchen wir eine:n Vertriebsmitarbeiter:in im Außendienst (all genders) für die Betreuung der Region Ost-Bayern.
Technischer Vertrieb von standardisierten und kundenspezifischen Lösungen vor Ort beim Kunden.
- Betreuung und Ausweitung des Netzwerkes an Partnerunternehmen
- Neukundenakquise im Vertriebsgebiet
- Analyse individueller Anforderungen und Entwicklung passender Strategien
- Projektbezogene Steuerung interner Abläufe + entsprechendes Schnittstellenmanagement
- Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen aus der Entwicklung zur Ausarbeitung technischer Konzepte
- Ausarbeitung und Präsentation maßgeschneiderter Leistungspakete und Angebote
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich – auch Quereinsteiger:innen mit passenden Erfahrungen sind willkommen.
Erfahrung im Vertrieb von beratungsintensiven Produkten und Dienstleistungen.
Technische Affinität, Verhandlungsgeschick, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative.
Spaß an der Arbeit im Team und Offenheit für interdisziplinären Austausch.
70.000 Euro Jahreszielgehalt + Quartalsprämie und monatlicher Erfolgsbezug.
Firmenwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Jahresurlaub & Urlaubsgeld, familiäres Umfeld und intensive Einarbeitung.
Ihre Vorteile im Bewerbungsprozess mit munerio als Partner:
- Branchenspezifische und kostenfreie Karriereberatung
- Tipps zu Ihren Bewerbungsunterlagen
- Vorbereitung auf Interviews und Vorstellungsgespräche beim Unternehmen
- Direkter Kontakt zu allen relevanten Entscheidungsträgern im Recruitment Prozess
- Ggf. Vorstellung verschiedener attraktiver Positionen passend zu Ihren Anforderungen
Area Sales Manager Etikettierlösungen (all genders) Ost-Bayern Arbeitgeber: munerio consulting GmbH
Kontaktperson:
munerio consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager Etikettierlösungen (all genders) Ost-Bayern
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über die Firma und deren Kultur zu sammeln. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da es sich um eine Position im technischen Vertrieb handelt, solltest du dich mit den Produkten und Lösungen des Unternehmens vertraut machen. Zeige, dass du die technischen Aspekte verstehst und in der Lage bist, diese zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Erfolge bei der Neukundenakquise belegen. Diese Geschichten kannst du im Gespräch einbringen, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Teamgeist! Da die Zusammenarbeit mit Kollegen aus der Entwicklung wichtig ist, betone deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager Etikettierlösungen (all genders) Ost-Bayern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Hersteller im Bereich industrieller Kennzeichnungstechnik. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Produkte, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen im technischen Vertrieb und deine technische Affinität.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Verhandlungskompetenz, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei munerio consulting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Lösungen
Informiere dich gründlich über die Etikettierlösungen, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du die technischen Aspekte verstehst und in der Lage bist, diese den Kunden zu erklären.
✨Bereite dich auf Fragen zur Neukundenakquise vor
Da die Neukundenakquise ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du konkrete Strategien und Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich neue Kunden gewonnen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Das Unternehmen legt Wert auf interdisziplinären Austausch. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie der Entwicklung, verdeutlichen.
✨Präsentiere deine Verhandlungskompetenz
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit beratungsintensiven Produkten zu erläutern. Zeige, wie du erfolgreich Verhandlungen geführt hast und welche Techniken du dabei angewendet hast.