Senior Construction & Engineering Underwriter

Bei Munich Re Specialty – Global Markets (MRS-GM) ist es unser Ziel, der führende Anbieter von Primär-Spezialversicherungen zu werden, unterstützt durch eine effektive und anpassungsfähige Strategie, überlegene Produkte und Branchenführer, die in einer unterstützenden Umgebung arbeiten. Im Mittelpunkt unseres Erfolgs steht eine starke Kultur, in der Menschen ermutigt werden, präsent, mutig und neugierig zu sein, um ihre individuellen Ziele zu erreichen.

Munich Re Specialty wurde 2023 als eigenständige Division gegründet und vereint die primären Spezialgeschäftseinheiten der Munich Re-Gruppe. Um erfolgreich unser Property-Geschäft auf dem deutschen Markt aufzubauen und profitabel zu wachsen, suchen wir einen Senior Property UW, Deutschland, der unser Team verstärkt. Wir suchen eine außergewöhnliche Person mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Wachstum und profitablen Underwriting im Bereich Bau- und Ingenieurwesen auf dem deutschen Markt.

Verantwortlichkeiten:

• Leitung des Underwriting-Prozesses für Bau- und Ingenieurversicherungen (All Risk Physical Damage und Third-Party Liability), Bewertung von Risiken und Festlegung geeigneter Deckung und Preisgestaltung.
• Überprüfung, Analyse und Bewertung von Bau- und Ingenieurrisiken, idealerweise einschließlich Drittschadenhaftpflicht und Berufshaftpflicht.
• Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Maklern, Kunden und internen Teams, um die nahtlose Bereitstellung von Underwriting-Dienstleistungen sicherzustellen.
• Bereitstellung von Fachwissen zu komplexen Underwriting-Angelegenheiten und Unterstützung von Junior Underwritern bei der Entwicklung von Underwriting-Fähigkeiten und -Expertise.
• Überwachung und Bewertung der Policenleistung, Identifizierung von Möglichkeiten zur Risikominderung und Empfehlung notwendiger Änderungen der Bedingungen.
• Sicherstellung der Einhaltung aller regulatorischen Anforderungen und Unternehmensrichtlinien im Zusammenhang mit dem Property-Underwriting.
• Aktualisierung über Branchentrends, Marktbedingungen und aufkommende Risiken, um sicherzustellen, dass die Underwriting-Strategien mit den Marktnachfragen übereinstimmen.
• Teilnahme an der Entwicklung von Underwriting-Richtlinien, -Richtlinien und -Preismodellen.
• Beitrag zum Unternehmenswachstum durch aktive Identifizierung von Möglichkeiten zur Expansion des Bau- und Ingenieurgeschäfts im Einklang mit den Unternehmenszielen.
• Direkte und umfassende technische Leitung des Underwritings für Bau- und Ingenieurtätigkeiten für MRSGM in Deutschland.

Kenntnisse und Fähigkeiten:

• Tiefes Verständnis von Bau- und Ingenieurversicherungsprodukten, Risikobewertung, Preisgestaltung und Underwriting-Richtlinien.
• Nachgewiesene Erfahrung im Underwriting komplexer Bau- und Ingenieurrisiken, idealerweise einschließlich Drittschadenhaftpflicht und Berufshaftpflicht.
• Starke organisatorische und zeitmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu bewältigen.
• Umfassendes Wissen über Expositions- und Erfahrungsbewertungsprozesse zur Risikobewertung und Sicherstellung einer genauen Preisgestaltung.
• Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen.
• Persönliche Eigenschaften wie Integrität, Glaubwürdigkeit und ein starkes Engagement für die Unternehmensmission.
• Außergewöhnliche Verhandlungskompetenzen zur Sicherung günstiger Bedingungen für sowohl Kunden als auch das Unternehmen.
• Starke analytische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit mit der Fähigkeit, fundierte Underwriting-Entscheidungen zu treffen.
• Ausgezeichnete schriftliche, verbale und Präsentationskommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, mit allen Ebenen der Organisation zu interagieren.
• Nachgewiesene Erfolge im allgemeinen Geschäftsmanagement, einschließlich strategischer Planung, Prognose und langfristigem Wachstum.
• Fließend in Deutsch und Englisch.
• Umfangreiche Erfahrung im primären Versicherungs-Underwriting.
• Universitätsabschluss und/oder relevante berufliche Qualifikation.

Diversity, Equity & Inclusion: Bei Munich Re fördern Vielfalt, Gleichheit und Inklusion Innovation und Resilienz und ermöglichen es uns, mutiger und besser zu handeln. Wir erkennen an, dass Vielfalt mehrdimensional, intersektional und komplex sein kann, und möchten eine vielfältige Belegschaft aufbauen, die eine breite Palette von rassischen, ethnischen, sexuellen und geschlechtlichen Identitäten sowie wirtschaftlichen und geografischen Hintergründen umfasst.

Unser Ansatz zu ESG wird von unserem Wunsch getragen, Geschäftsmöglichkeiten zu nutzen und ein stimulierendes und inklusives Arbeitsumfeld zu fördern. Unsere ESG-Strategie zielt darauf ab, ganzheitliche Auswirkungen auf Umwelt-, Sozial- und Governance-Themen zu erzielen.