Technical Architect (m/f/d)*

Erfolgreiche Kandidaten müssen bereit sein, an den im Stellenangebot angegebenen Arbeitsort umzuziehen und werden direkt unter den vertraglichen Bedingungen des einstellenden Unternehmens beschäftigt. Munich Re ist ein globaler Marktführer in der Rückversicherung, globalen Spezialversicherungen und digitalen Lösungen. Neue Technologien stören die Wertschöpfungskette der Versicherungen. Unsere innovativen Köpfe in der IT leiten die Transformation und bringen Veränderungen voran. Wir unterstützen unsere Kunden mit einem umfassenden Angebot an Versicherungs- und Risikomanagementprodukten. Unser Ziel ist es, durch das Fachwissen unserer IT- und Technikspezialisten noch digitaler zu werden und Daten sowie Erkenntnisse zu nutzen, um Innovation und Kundenservice zu unterstützen.

Diese Rolle wird Teil des Enterprise Architecture Towers für Group Technology (IT1.5) sein, der die übergreifende Enterprise Architecture (EA) Strategie definiert und vorantreibt, um die Geschäftswachstumsfähigkeit und Agilität der Munich Re Gruppe zu unterstützen. Der Tower entwickelt mehrjährige Roadmaps, die Plattformen, Produkte, digitale Erfahrungen und organisatorisches Design abdecken - dabei werden strategische Ausrichtung und Transformationsziele in Einklang gebracht. Er sorgt für konsistente Richtlinien, überwacht die Architekturlieferung und optimiert das Anwendungsportfolio, um Kosten zu senken und Innovationen zu beschleunigen. Darüber hinaus stellt der Tower SDLC-Tools und -Prozesse bereit, die die globale Entwicklerproduktivität in einer sicheren, konformen und standardisierten Umgebung verbessern.

Als Technischer Architekt für unsere Developer Platform Engineering-Initiative innerhalb der Enterprise Architecture (EA SDLC) entwerfen, bauen und betreiben Sie unsere interne Entwicklerplattform. Diese Plattform bietet Entwicklern einen Self-Service-Zugang zu standardisierten Tools, Dienstleistungen und Cloud-Infrastruktur. Das Ziel unserer DX Platform Engineering-Initiative ist es, die Entwicklererfahrung zu verbessern, die Komplexität zu reduzieren und die Softwarebereitstellung in unserer Entwicklergemeinschaft zu beschleunigen. Im Kontext der Plattformen, für die wir verantwortlich sind - wie Global Developer Workplace, Backstage, GitHub Enterprise und Spacelift/Terraform - bedeutet dies, eine sichere, standardisierte und automatisierte Entwicklungsumgebung für alle Entwickler innerhalb von Munich Re bereitzustellen.

Ihr Job

• Gestalten und leiten Sie die interne Entwicklerplattform (IDP) als Produkt, um skalierbare Architektur, wiederverwendbare Standards und klare "goldene Pfade" für gängige Entwicklungsanwendungsfälle sicherzustellen.
• Definieren und entwickeln Sie die Plattformarchitektur, wiederverwendbare Komponenten und Schnittstellen, um eine konsistente, integrierte Entwicklererfahrung über Infrastruktur, Toolchains und Dienstleistungen hinweg zu bieten.
• Ermöglichen Sie Self-Service- und Automatisierungsfunktionen, indem Sie standardisierte Vorlagen, APIs und Workflows für die Bereitstellung von Umgebungen, CI/CD und Infrastruktur erstellen.
• Sichern Sie die Zuverlässigkeit der Plattform und kontinuierliche Verbesserungen, einschließlich Überwachung, Leistungsoptimierung, Fehlersuche und Lebenszyklusmanagement von Plattformdiensten.
• Durchsetzen von sicheren, konformen und hochwertigen Plattformstandards, indem Sicherheit von Anfang an, Governance und regulatorische Übereinstimmung in alle Plattformkomponenten integriert werden.
• Zusammenarbeit mit Unternehmensarchitekten, Entwicklern und Betriebsteams, um Plattformdesigns mit Architekturstandards, Governance-Rahmen und Geschäftsbedürfnissen in Einklang zu bringen.
• Fördern Sie eine Plattform-als-Produkt-Mentalität, indem Sie die Entwicklererfahrung (DX) kontinuierlich basierend auf Feedback verbessern und KI-gestützte Ingenieurfähigkeiten dort übernehmen, wo es vorteilhaft ist.
• Integrieren und standardisieren Sie Toolchains und Dienstleistungen (z.B. CI/CD, Quellcodeverwaltung, Beobachtbarkeit, Artefaktmanagement) in ein einheitliches Plattform-Ökosystem.
• Analysieren Sie die Nachfrage und stimmen Sie die Plattformfähigkeiten mit der Roadmap der Unternehmensarchitektur ab, um eine skalierbare Einführung und Ausrichtung an der Unternehmensstrategie sicherzustellen.

Ihr Profil

• Universitätsabschluss, vorzugsweise in Informatik, IT oder einem ähnlichen Bereich.
• 3+ Jahre Erfahrung in einem schnelllebigen, globalen und regulierten Geschäftsumfeld sowie mehrere Jahre Erfahrung in Softwareentwicklungsprojekten als Entwickler und Architekt mit tiefem Wissen über die Prozesse des gesamten Softwareentwicklungs- und Produktlebenszyklus.
• Erworbenes Wissen über cloud-/dienstbasierte Architektur auf Basis von MS Azure-Technologien, Microservices.
• Erfahrung mit DevOps-Prinzipien und Best Practices, vorzugsweise mit Azure DevOps und Git - Quellcodeverwaltung, Branching, Merging und Code-Reviews.
• Erfahrung im Management von Erwartungen bei der Abwägung von Alternativen gegenüber geschäftlichen und finanziellen Einschränkungen und in der Lage, die finanziellen Auswirkungen von Architekturalternativen zu schätzen.
• Nachgewiesene starke Kompetenz in architektonischen Standards, Methodik und Design, mit der Fähigkeit, Designüberprüfungen durchzuführen und Prozessflussanalysen sowie Prozessneugestaltungen zu leiten.
• Bereitschaft zu reisen, wie es zur Ausführung der Aufgaben erforderlich ist.

Über uns

Als weltweit führendes Rückversicherungsunternehmen mit mehr als 16.000 Mitarbeitern an über 50 Standorten bringt Munich Re einen Paradigmenwechsel in die Art und Weise, wie Sie über Versicherungen denken. Indem wir Unsicherheit in ein beherrschbares Risiko verwandeln, ermöglichen wir grundlegende Veränderungen. Arbeiten Sie mit uns an Themen, die die Gesellschaft von morgen betreffen werden, sei es Klimawandel, große Bauprojekte, medizinische Risikobewertung oder sogar Raumfahrt. Gemeinsam pflegen wir eine Kultur, in der multiskilled Teams den Mut haben, groß zu denken. Wir schaffen das Neue und das Andere für unsere Kunden und fördern Innovation.

Klingt das nach Ihnen? Überschreiten Sie Grenzen mit uns und werden Sie Teil von Munich Re. Unsere Mitarbeiter sind unsere größte Stärke. Deshalb bieten wir ihnen eine breite Palette von Vorteilen. Einige Beispiele finden Sie unten.

Entfalten Sie Ihr Potenzial

• Diversität, Gleichheit & Inklusion: Wir schätzen die Kraft der Unterschiede und sind überzeugt, dass Vielfalt Innovation und Resilienz fördert und es uns ermöglicht, mutiger und besser zu handeln.
• Kontinuierliches Lernen: Wir glauben, dass kontinuierliches Lernen ein entscheidender Differenzierungsfaktor ist und entscheidend für den Aufbau neuer Fähigkeiten und die Beschleunigung des Wachstums.
• Karrieremobilität: Wir unterstützen aktiv die Karrieremobilität, und unsere starke globale und regionale Präsenz bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten für berufliches Wachstum.

Belohnungen & Anerkennung

• Wettbewerbsfähiges Gehalt: angemessene Vergütung für Ihr hohes Engagement.
• Altersvorsorge: moderne betriebliche Altersversorgung.
• Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie der allgemeinen Work-Life-Balance.
• Gesundheitsmanagement: Fokus auf Ihre physische und psychische Gesundheit weit über die gesetzlichen Anforderungen hinaus.
• Hybrides Arbeiten: das Beste aus beiden Welten leben - wir bieten Ihnen einen sehr flexiblen Ansatz sowie die Möglichkeit, gelegentlich aus dem Ausland zu arbeiten.

Munich Re steht nicht nur für Fairness gegenüber seinen Kunden; es ist auch ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Schwerbehinderte Bewerber werden ebenfalls bevorzugt, sofern sie gleich qualifiziert sind.