Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für innovative Parkprojekte und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Unternehmen: Peter Park – ein dynamisches Unternehmen mit Start-up-Mentalität.
- Vorteile: 29 Urlaubstage, Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und modernes Equipment für deinen perfekten Start.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und setze deine Ideen in die Tat um.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in relevanten Bereichen und 0,5 - 1+ Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du bist ein Organisationstalent mit Begeisterung für Technologie und möchtest aktiv die Zukunft mitgestalten? Dann suchen wir genau Dich! Als Junior Project Manager (m/w/d) bei Peter Park wirst Du zum Schlüsselspieler in der erfolgreichen Planung und Implementierung unserer innovativen Parksysteme. Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und bist die treibende Kraft hinter jedem Kundenprojekt – von der ersten Abstimmung bis zur vollständigen Inbetriebnahme. Werde Teil unseres dynamischen Operations Teams und sorge gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen für eine schnelle, reibungslose und qualitativ hochwertige Bereitstellung unserer Peter Park Lösungen!
Was ist Deine Aufgabe?
- Projektverantwortung: Du bist für die Planung, Umsetzung und Betreuung neuer und laufender Projekte zuständig. Dadurch steuerst Du die Einrichtung unseres Systems bei unseren Kund:innen und führst diese zum Erfolg.
- Kundenmehrwert: Du kennst die Bedürfnisse Deiner Kund:innen und lieferst ihnen unser Produkt in Form einer voll funktionsfähigen und hochwertigen Hightech-Parklösung.
- Projektpläne gestalten: Gemeinsam mit Deinen erfahrenen Kolleg:innen überprüfst und überarbeitest Du Projektpläne und bringst Deine eigenen Ideen ein.
- Koordination & Abstimmung: Du nimmst eine Schnittstellenfunktion zwischen dem Sales- und dem CRM-Team ein. In Abstimmung mit den Abteilungen sorgst Du für einen reibungslosen Übergabeprozess der Projekte.
- Aktive Mitgestaltung: Du leistest aktive Beiträge zu internen Projekten unterschiedlicher Komplexität.
- Zielerreichung: Du verantwortest (Teile von) Zielvorgaben, zeigst Initiative und bringst sie erfolgreich zum Abschluss.
Deine Fähigkeiten:
- Hintergrund: Du hast ein Studium der Immobilienwirtschaft, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Eventmanagement oder eine vglb. Ausbildung erfolgreich absolviert.
- Berufserfahrung: Du hast bereits 0,5 - 1+ Jahre relevante Erfahrung in einem dynamischen Umfeld gesammelt. Auch ambitionierte Berufseinsteiger sind willkommen.
- Technisches Verständnis: Du bringst ein grundsätzliches Verständnis für technische Systeme mit.
- Zwischenmenschliche Fähigkeiten: Zuhören ist genauso wichtig wie Sprechen.
- Entrepreneur in Mind: Wir brauchen Unternehmer:innen im Geiste, um unsere Ziele zu erreichen. Dein persönlicher Drive, Deine Hands-on Mentalität sowie Deine strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise sind dabei unabdingbar.
- Team-Player: Wir arbeiten füreinander, nicht gegeneinander. Der Spaß und das Feiern von Erfolgen darf nicht zu kurz kommen!
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Weitere Informationen:
- 40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis)
- Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Reisebereitschaft: 10 % in der DACH-Region
- Arbeitsort: München
- Team: 20 Kolleg:innen
Welche Vorteile bietet mir Peter Park?
- Dein Plus: Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und Jobrad-Leasing – und on top wählst Du selbst zwischen einem bezuschussten Deutschlandticket oder EGYM Wellpass.
- Deine Flexibilität: 29 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur EU-Workation.
- Dein Setup: Ein Onboarding, das Dich direkt abholt, höhenverstellbare Tische und modernes Apple Equipment für Deinen perfekten Start ab Tag eins.
- Dein Wohlbefinden: Ein gesunder Energiekick durch kostenlose Snacks (Obst, Nüsse, Müsli), bezuschusstes Office-Catering und der wöchentliche Team-Lunch.
- Dein Match: Gelebte Start-up-Mentalität in einem finanziell sicheren und stabilen Umfeld.
Peter Park hilft seinen Kund:innen dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten.
Junior Project Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Munich Startup
Sea Sentinel AI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern von Anfang an volle Verantwortung überträgt und ihnen die Möglichkeit bietet, direkt mit den Gründern zusammenzuarbeiten. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld in München fördern wir eine Kultur der Eigenverantwortung und des kontinuierlichen Lernens, während wir bedeutende Lösungen für die maritime Industrie entwickeln. Unsere Mitarbeiter profitieren von modernster Ausstattung, flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance, an Projekten zu arbeiten, die echte Auswirkungen auf globale Lieferketten haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Project Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Munich Startup ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Munich Startup auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Munich Startup bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Munich Startup nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Munich Startup auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Project Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Munich Startup anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Junior Project Manager (m/w/d) bei Munich Startup zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Munich Startup erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Munich Startup aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Munich Startup vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
