Teamleiter Online Marketing (gn) mit Schwerpunkt SEA

Teamleiter Online Marketing (gn) mit Schwerpunkt SEA gesucht.

Als Teamleiter Online Marketing (gn) bist du zentral verantwortlich für die Umsetzung und Weiterentwicklung unserer E-Commerce-Strategie mit besonderem Fokus auf Suchmaschinenwerbung (SEA). Dein Fachwissen sorgt für messbare Erfolge in der Performance unserer Kampagnen und unterstützt die Optimierung unseres umfangreichen Produktsortiments. Gemeinsam mit dem SEO-Team nutzt du Synergien effektiv, um eine ganzheitliche Online-Marketing-Strategie zu entwickeln und umzusetzen. Gleichzeitig arbeitest du eng mit der Geschäftsleitung, fachbezogenen Mitarbeitern und externen Partnern zusammen, um innovative Konzepte erfolgreich zu realisieren.

Deine Aufgaben:

• Entwicklung und Implementierung einer zukunftsweisenden SEA-Strategie zur Steigerung von Traffic, Reichweite und Conversion.
• Planung, Steuerung und Optimierung von SEA-Kampagnen über verschiedene Plattformen hinweg (z. B. Google Ads, Microsoft Ads).
• Kontinuierliche Analyse und Optimierung zentraler KPIs (z. B. CTR, Conversion-Rate, ROI) sowie Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen.
• Betreuung und Optimierung einer breit gestreuten Kampagnenstruktur für ein großes Produktsortiment.
• Koordination von Projekten zur Weiterentwicklung unserer E-Commerce-Aktivitäten und Implementierung neuer Tools und Technologien.
• Enge Zusammenarbeit und Führung interner Teams/Mitarbeiter sowie externer Partner, um Maßnahmen effizient und zielgerichtet umzusetzen.

Dein Profil:

• Mehrjährige Erfahrung im Versandhandelsbereich mit einem umfangreichen Produktportfolio.
• Mehrjährige Erfahrung im SEA-SEO Management und E-Commerce.
• Nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Kampagnen und der Steigerung von Performance-Kennzahlen.
• Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von SEA- und Webanalyse-Tools (z. B. Google Ads, Google Analytics, Bing Ads).
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein starkes technisches Verständnis.
• Erfahrung im Projektmanagement, in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams/Mitarbeitern sowie Führungskompetenz.
• Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten.
• Begeisterung für Musik ist ein Plus, aber kein Muss.

Damit überzeugen wir:

• Modernes, dynamisches Unternehmen
• Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge
• Freiwillige Sonderzahlungen
• Weihnachtsgeld
• Sonderpreise für Mitarbeiter
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Ideale Verkehrsanbindung
• Hauseigene Kantine mit hochwertigen Gerichten
• Freundschaftliche Atmosphäre & ein supernettes Team

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