Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Projekte und arbeite mit Künstlern an ihren Songs.
- Arbeitgeber: Kobalt ist ein innovatives Unternehmen in der Musikbranche, das Kreativen hilft, erfolgreich zu sein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und spannende Unternehmensveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Musikindustrie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Musikbranche und ein starkes Netzwerk sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen leidenschaftliche Teamplayer, die in einem schnelllebigen Umfeld glänzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Was macht ein Senior Creative Manager bei Kobalt?
- Identifizieren und Unterzeichnen von verfügbaren/unveröffentlichten Talenten und Urheberrechten.
- Pflegen und Aufrechterhalten von Beziehungen zu aktuellen Kobalt-Kunden, Einrichten von Sitzungen und Kooperationen für Kunden sowie Pitching ihrer Songs.
- Kommunikation mit dem internationalen Team über verschiedene Projekte und Kooperationsmöglichkeiten für Autoren und Songs in den USA und Europa.
Welche Fähigkeiten und Erfahrungen suchen wir?
- Erfolgreiche Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle bei einem großen oder unabhängigen Unternehmen mit einem umfangreichen Netzwerk und einem hervorragenden Ruf.
- Tiefes Verständnis der aktuellen und zukünftigen Trends in der Musik, im Musikgeschäft und in der Popkultur sowie umfassende Erfahrung und Kenntnisse der nationalen und internationalen Musikmärkte.
- Signifikante Erfahrung im Abschluss von Verträgen mit Autoren, enge Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung zur Ausarbeitung von Vertragsvorschlägen.
- Fähigkeit, sowohl kreativ als auch datengestützt zu sein; technikaffin mit einem Gespür für aktuelle und zukünftige Trends in der Musik, sozialen Medien und der digitalen Landschaft.
- Ausgezeichneter und erfahrener Teamplayer.
- Leidenschaft für die Musikindustrie und das Wohl der Kreativen an erste Stelle setzen.
- Loyal, proaktiv und in der Lage, in schnelllebigen Umgebungen zu arbeiten und Fristen sowie Ziele einzuhalten.
Wenn das nach Ihnen klingt, teilen Sie bitte Ihre Geschichte, indem Sie das untenstehende Bewerbungsformular ausfüllen.
Senior Manager, Creative Arbeitgeber: Musikwoche
Kontaktperson:
Musikwoche HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager, Creative
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Musikbranche zu knüpfen. Besuche Branchenevents und Konferenzen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber oder Partner kennenzulernen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Halte dich über aktuelle Trends in der Musik- und Popkultur auf dem Laufenden. Lies Fachzeitschriften, höre Podcasts und folge relevanten Influencern, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen zu glänzen.
✨Kreativität zeigen
Bereite einige kreative Ideen oder Konzepte vor, die du während des Vorstellungsgesprächs präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur datengetrieben bist, sondern auch innovative Ansätze zur Talentförderung und -vermarktung hast.
✨Teamarbeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager, Creative
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfolge in ähnlichen Positionen hervor. Zeige auf, wie du Beziehungen zu Künstlern und Klienten aufgebaut hast und welche Erfolge du in der Musikbranche erzielt hast.
Zeige deine Kreativität: Da die Rolle einen kreativen Ansatz erfordert, solltest du Beispiele für kreative Projekte oder Kampagnen anführen, an denen du gearbeitet hast. Dies kann auch innovative Ideen umfassen, die du für zukünftige Trends in der Musikbranche hast.
Persönliche Note: Füge deinem Anschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du deine Leidenschaft für die Musikindustrie und deine Motivation, bei Kobalt zu arbeiten, zum Ausdruck bringst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Musikwoche vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über aktuelle Trends in der Musikindustrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Kobalt konfrontiert ist. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Musikmärkte sowohl national als auch international hast.
✨Netzwerk präsentieren
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Beziehungen zu Talenten und Klienten aufgebaut hast. Dein umfangreiches Netzwerk sollte klar erkennbar sein, also sei bereit, darüber zu sprechen, wie du es nutzen kannst, um Kobalt zu unterstützen.
✨Kreativität und Datenverständnis
Sei bereit, deine Fähigkeit zu demonstrieren, kreativ zu denken und gleichzeitig datengetrieben zu arbeiten. Bereite einige Ideen vor, wie du kreative Projekte initiieren und gleichzeitig die Leistung anhand von Daten messen würdest.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen als Teamplayer hervor. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und zeige, dass du in einem dynamischen Umfeld gut zurechtkommst.
