Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate die Geschäftsführung und arbeite an spannenden Prüfungsprojekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Kreditkarten-Processing mit über 25 Jahren Erfolgsgeschichte.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, leistungsgerechtes Gehalt und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kreditkarten-Managements und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamorientierung sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit mehr als 25 Jahren schreibt unser Kunde im Kreditkarten-Processing Erfolgsgeschichte. Mit einem ständig an aktuelle Entwicklungen angepassten Qualitätsmanagement stellt das innovative Unternehmen die hohe Leistungsfähigkeit aller Kartenprodukte sicher. Als Schnittstelle zwischen Sparkassen/Banken/Kreditinstituten und den Karteninhabern übernimmt unser Kunde umfangreiche Serviceleistungen für mittlerweile mehr als 6 Millionen Kreditkarten. Das Leistungsspektrum reicht von der Produktentwicklung über die Antragserfassung und den 24-Stunden-Service des Call-Centers für die Karteninhaber bis hin zur Zahlungsreklamation.
Dein Job bei unserem Kunden:
- Beratung der Geschäftsführung in der Wahrnehmung deiner Überwachungsfunktion
- Mitwirkung bei der Erstellung der jährlichen risikoorientierten Prüfungsplanung
- Dokumentation der Prüfungsergebnisse und Erstellung von Prüfberichten
- Ableitung/Erarbeitung von Handlungsempfehlungen und Begleitung der Verbesserungs- und Weiterentwicklungsprozesse
- Schwachstellenanalyse von Projekten und Geschäftsprozessen im Rahmen der Prüfungstätigkeit
- Kommunikation mit den Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfern, Instituten etc.
- Berichterstattung an die Geschäftsführung
- Durchführung von projektbegleitenden Prüfungen
Bei unserem Kunden bist du richtig, wenn:
- Dich deine kommunikative Persönlichkeit und deine soziale Ader auszeichnen
- Du analytisch denkst sowie selbständig und strukturiert arbeitest
- Dich Organisations- und Durchsetzungsstärke auszeichnen
- Du resilient bist
- Du nachhaltig denkst
- Du kommunikationsstark bist
- Teamorientiert, aber gleichzeitig führungsstark bist
Dafür erwartet dich bei unserem Kunden:
- Eine spannende und verantwortungsvolle unbefristete Vollzeitstelle
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit, mobil zu arbeiten (50%) zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Ein leistungsgerechtes Gehalt
- Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, …)
- Steuerfreie Sachbezüge (50 €/Monat) in Form einer Gutscheinkarte mit Ansparmöglichkeit
- Ein modernes Gesundheitsprogramm (regelmäßige Gesundheitstage, unternehmensgeförderte Sportgruppen, Jobbike etc.)
- Kostenloser Parkplatz und/oder die Nutzung eines Jobtickets
- Eine intensive Einarbeitung und umfassende Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Interner Revisor (w/m/d) Arbeitgeber: MUTTERSCHAFFT GmbH
Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen im Kreditkarten-Processing, das seit über 25 Jahren erfolgreich am Markt agiert. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit bietet das Unternehmen nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, sondern auch attraktive Sozialleistungen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und ermöglicht es den Mitarbeitern, aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Interner Revisor (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Fähigkeiten als Interner Revisor unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen! Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Kreditkarten-Processing und bringe diese in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Branche auseinandersetzt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interner Revisor (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und lockeren Schreibstil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Erzähl deine Geschichte!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen zu erzählen. Verknüpfe deine Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle und zeige, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MUTTERSCHAFFT GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Überlege, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Wähle ein professionelles Outfit, das zur Unternehmenskultur passt. Achte darauf, selbstbewusst aufzutreten, Augenkontakt zu halten und freundlich zu sein – das hinterlässt einen positiven Eindruck.
