Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für einen stabilen IT-Betrieb in einer spannenden Bildungsorganisation.
- Unternehmen: Dänische Bildungseinrichtung mit Fokus auf hochwertige Bildung und kulturelle Werte.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag und interne Dänischkurse.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Projekte in Cloud und Open Source.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Strategie und mache echten gesellschaftlichen Mehrwert im Bildungsbereich.
- Qualifikationen: Über 10 Jahre Erfahrung im IT-Betrieb und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Flensburg, Deutschland | Veröffentlicht am 29.05.2026
Diese Position richtet sich an Kandidat:innen mit mehr als 10 Jahren Berufserfahrung. Die Gehaltsspanne liegt – abhängig von der Erfahrung – zwischen 80.000 und 90.000 EUR brutto pro Jahr.
Arbeitsmodell: Vollzeit, überwiegend vor Ort (Homeoffice‑Tage können individuell abgestimmt werden).
Muxon ist eine kleine, international tätige Recruiting‑Agentur und führt diese Suche im Auftrag unseres Partners durch, einer dänischen gemeinnützigen Bildungseinrichtung, die Schulen, Kindergärten und Kindertagesstätten in Schleswig-Holstein betreibt und sich der Förderung der dänischen Sprache, Kultur und Werte durch hochwertige Bildung verschrieben hat.
Aufgaben
- Stellvertretung des Leiters IT mit operativer und strategischer Verantwortung für den Bereich IT‑Betrieb
- Fachliche und personelle Führung eines Teams von rund 8 Systemadministrator:innen sowie indirekte Verantwortung für ein größeres IT‑Service‑Team
- Sicherstellung eines stabilen, sicheren und leistungsfähigen IT‑Betriebs in On‑Premise‑ und Cloud‑Umgebungen
- Verantwortung für den Betrieb von Rechenzentrum, Infrastruktur und zentralen Systemen wie E‑Mail-, HR-, Finanz- und Verwaltungssystemen
- Priorisierung von Incidents, Support‑Anfragen und betrieblichen Aufgaben in kritischen Situationen
- Weiterentwicklung von Incident‑ und Problem‑Management‑Prozessen sowie kontinuierliche Optimierung der Abläufe
- Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Cloud‑Anbietern und weiteren Technologiepartnern
- Mitwirkung an der IT‑Strategie, insbesondere im Hinblick auf Cloud‑Migration, Modernisierung und Transformation in Richtung Open Source und digitale Souveränität
Voraussetzungen
- Mehr als 10 Jahre Erfahrung im IT‑Betrieb, in der Infrastruktur oder in der Systemadministration
- Führungserfahrung in einem technischen Umfeld
- Fundiertes Verständnis von IT‑Infrastruktur, Systemarchitekturen und Virtualisierung
- Tiefgehende Erfahrung mit Microsoft‑basierten Umgebungen, insbesondere Hyper‑V, SQL, SharePoint, DNS und Firewall‑Systemen
- Erfahrung im Betrieb komplexer, geschäftskritischer Systeme
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung und ein ruhiges, souveränes Auftreten in Drucksituationen
- Sehr gute Kommunikations- und Leadership‑Skills
- Deutsch C1 und Dänisch C1 sind erforderlich; Dänisch ist ein Muss, um die Integration ins Team und die tägliche Zusammenarbeit sicherzustellen
- Erfahrung in Cloud‑Migrations‑ oder Transformationsprojekten ist von Vorteil
- Kenntnisse oder Interesse an Open‑Source-Technologien sind wünschenswert
Vorteile
- Sinnstiftende Aufgabe mit echtem gesellschaftlichem Mehrwert im Bildungsbereich
- Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum im IT‑Umfeld
- Spannende Projekte in den Bereichen Infrastrukturmodernisierung, Cloud und Open‑Source‑Transformation
- Flache Hierarchien und eine offene, kollegiale Teamkultur
- 38,25‑Stunden‑Woche
- 30 Urlaubstage plus 1 zusätzlicher Tag im folgenden Kalenderjahr
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives Gehalt
- Interne Dänischkurse sowie umfangreiche Weiterbildungsangebote
Wenn Sie eine erfahrene Führungskraft im IT‑Betrieb sind und eine verantwortungsvolle Rolle mit echtem Impact suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Head of IT Operations Arbeitgeber: Muxon
Muxon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an einem der größten kommunalen Glasfaser-Breitbandprojekte Europas mitzuwirken. Mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in einem technisch vielseitigen Umfeld und attraktiven Zusatzleistungen wie jährlichen Bonuszahlungen und betrieblicher Altersvorsorge fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und bietet zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell, während Sie zur digitalen Transformation in Süddeutschland beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of IT Operations erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Muxon bewerben
Viele Unternehmen, wie Muxon, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of IT Operations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Muxon und die ausgeschriebene Position Head of IT Operations zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Muxon vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Muxon an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
