Technical Property Manager (m/w/d)
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Stuttgart Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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MVGM Nederland

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Technische Betreuung von Gewerbeimmobilien und Shopping-Centern sowie Projektmanagement.
  • Arbeitgeber: MVGM, ein internationales Property Management Unternehmen mit niederländischen Wurzeln.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte die Immobilienverwaltung der Zukunft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Immobilienbereich und Erfahrung in der technischen Betreuung.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und wertschätzende Unternehmenskultur mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Für unser Property Management Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Technical Property Manager.

DEINE CHANCEN, AN DENEN DU WÄCHST:

  • Technische Betreuung von Gewerbeimmobilien und Shopping-Center
  • Regelmäßige Inspektion und Objektbegehung der Gebäude
  • Beauftragung, Steuerung und Abnahme von Reparaturen, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
  • Steuerung und Überwachung der externen Facility Services im infrastrukturellen und technischen Gebäudemanagement
  • Verhandlung von Wartungs-, Versorgungs- und Entsorgungsverträgen
  • Durchführung, Koordination und Überwachung von Ausschreibungen, Angebots- und Auftragsabwicklungen
  • Erstellung von technischen Reports und Dokumentationen
  • Jährliche Budgeterstellung und -planung für Instandhaltungsmaßnahmen (CAPEX und OPEX) sowie die Maßnahmenverfolgung (Soll-Ist-Abgleich)

DEIN PROFIL, MIT DEM DU ÜBERZEUGST:

  • Technische Ausbildung im Immobilienbereich (z.B. eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau, Elektroniker, Mechaniker), gerne auch abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft, Immobilienmanagement, Bachelor, Master)
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung in der technischen Betreuung von Immobilien & Steuerung von größeren technischen Projekten
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Fließende Deutschkenntnisse

WIR BIETEN:

  • Attraktives Gehalt
  • 30 Urlaubstage
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Teilnahme an Weiterbildungen und individuellen Schulungen
  • Vertrauensarbeitszeit – flexible Arbeitszeiten – Mobiles Arbeiten: Zwei Tage pro Woche
  • Teambuilding Maßnahmen, Mitarbeiterevents, Teilnahme an Firmenläufen
  • Gesundheitsmanagement: Betriebliche Altersvorsorge mit individueller Beratung, kostenlose Getränke, Obstkorb, höhenverstellbare Tische, Zuschuss zur Arbeitsbrille
  • Moderne Arbeitsplätze an attraktiven Standorten
  • Wertschätzende Feedback- und Unternehmenskultur: Einarbeitungsplan zum Onboarding, Probezeitgespräche, jährliche Feedbackgespräche

INTERESSIERT?

Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Für Fragen steht dir Stella Maria Nitschke, HR Generalist mit Schwerpunkt Recruiting, gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe findest du unter.

Willst Du Teil eines wachsenden Unternehmens werden? MVGM ist ein aufstrebendes internationales Property Management Unternehmen mit niederländischen Wurzeln. Mit über 400 Mitarbeitern in Deutschland und insgesamt ca. 1.800 Mitarbeitern in Europa konzentriert sich MVGM von über 50 Standorten aus auf das umfassende Management von Immobilien mit dem Ziel europäischer Marktführer in der Immobilienverwaltung zu werden.

Diese Anzeige richtet sich an Menschen aller Geschlechter.

Technical Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: MVGM Nederland

MVGM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Schulungen und Teambuilding-Maßnahmen. Die wertschätzende Unternehmenskultur fördert eine flexible Arbeitsweise mit Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten, während moderne Arbeitsplätze an attraktiven Standorten in Deutschland die technische Betreuung von Gewerbeimmobilien und Shopping-Centern zu einer sinnstiftenden und abwechslungsreichen Aufgabe machen.
MVGM Nederland

Kontaktperson:

MVGM Nederland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technical Property Manager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der gut ins Unternehmen passt.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den neuesten Trends im Property Management vertraut. Zeige in Gesprächen, dass du up-to-date bist und innovative Ideen hast, wie man Prozesse verbessern kann. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Property Manager (m/w/d)

Technische Betreuung von Gewerbeimmobilien
Inspektion und Objektbegehung
Steuerung und Abnahme von Reparaturen
Überwachung der externen Facility Services
Verhandlung von Wartungs- und Versorgungsverträgen
Durchführung von Ausschreibungen
Erstellung von technischen Reports
Budgeterstellung und -planung für Instandhaltungsmaßnahmen
Technische Ausbildung im Immobilienbereich
Berufserfahrung in der technischen Betreuung von Immobilien
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Fließende Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Position als Technical Property Manager interessierst und was dich an unserem Unternehmen reizt. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone deine relevanten Erfahrungen in der technischen Betreuung von Immobilien und zeige, wie du unsere Anforderungen erfüllst. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge quantifizieren kannst!

Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie geben uns einen guten Überblick über deine Qualifikationen und bisherigen Leistungen. Achte darauf, dass alles gut lesbar und ordentlich ist.

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsportal auf der Homepage einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MVGM Nederland vorbereitest

Technische Kenntnisse auffrischen

Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse im Immobilienbereich gut präsentierst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Immobilienverwaltung, damit du im Interview zeigen kannst, dass du auf dem neuesten Stand bist.

Vorbereitung auf praktische Fragen

Erwarte Fragen zu spezifischen Situationen, die du in deiner bisherigen Berufserfahrung erlebt hast. Bereite dir Beispiele vor, wie du Reparaturen oder Wartungsarbeiten erfolgreich gesteuert hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen

Da das Verhandeln von Verträgen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen in diesem Bereich vorbereiten. Überlege dir, welche Strategien du in der Vergangenheit angewendet hast, um vorteilhafte Vereinbarungen zu erzielen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Teambuilding-Maßnahmen oder wie das Unternehmen Feedback gibt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team und der Arbeitsumgebung interessiert bist.

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Standort: Stuttgart
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