Junior Legal Counsel (m/w/d)
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Junior Legal Counsel (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite spannende Rechtsfälle und arbeite an Verträgen mit.
  • Arbeitgeber: MVGM ist ein wachsendes internationales Unternehmen im Immobilienmanagement.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und wertschätzender Kultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Jurastudium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Immobilienbranche erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für den Geschäftsbereich Legal suchen wir Deutschlandweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Legal Counsel.

DEINE CHANCEN, AN DENEN DU WÄCHST:

  • Begleitung und Monitoring der mandatsbezogenen Rechtsfälle
  • Mitwirkung bei Vertragsprüfung, -gestaltung und -verhandlung
  • Unterstützung bei rechtlichen Fragen im Tagesgeschäft
  • Betreuung des Forderungsmanagements
  • Professionelle Bearbeitung von Inkassofällen
  • Reporting an Geschäftsführung und Wirtschaftsprüfer
  • Verfassen professioneller Rechtskorrespondenz
  • Unterstützung in der WEG-Verwaltung bei Bedarf
  • Zusammenarbeit mit dem Property Management sowie mit externen Dienstleistern

DEIN PROFIL, MIT DEM DU ÜBERZEUGST:

  • Jurastudium mit mind. erstem Staatsexamen bzw. Diplom-/Wirtschaftsjurist
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Immobilienbranche
  • Idealerweise Erfahrung in der WEG-Verwaltung
  • Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
  • Strukturierte, gewissenhafte und detailorientierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse

WIR BIETEN:

  • Attraktives Gehalt
  • 30 Urlaubstage
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Teilnahme an Weiterbildungen und individuellen Schulungen
  • Vertrauensarbeitszeit – flexible Arbeitszeiten – Mobiles Arbeiten: Zwei Tage pro Woche
  • Teambuilding Maßnahmen, Mitarbeiterevents, Teilnahme an Firmenläufen
  • Gesundheitsmanagement: Betriebliche Altersvorsorge mit individueller Beratung, kostenlose Getränke, Obstkorb, höhenverstellbare Tische, Zuschuss zur Arbeitsbrille
  • Moderne Arbeitsplätze an attraktiven Standorten
  • Wertschätzende Feedback- und Unternehmenskultur: Einarbeitungsplan zum Onboarding, Probezeitgespräche, jährliche Feedbackgespräche

INTERESSIERT? Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Junior Legal Counsel (m/w/d) Arbeitgeber: MVGM

MVGM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Schulungen und Teambuilding-Maßnahmen. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert eine flexible Arbeitsweise mit Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten, während moderne Arbeitsplätze an attraktiven Standorten in Deutschland ein angenehmes Arbeitsumfeld schaffen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einem wachsenden internationalen Unternehmen, das sich auf die Immobilienverwaltung spezialisiert hat und Ihnen die Chance gibt, in Ihrer Karriere zu wachsen.
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Kontaktperson:

MVGM HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Legal Counsel (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei MVGM oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.

Informiere dich über das Unternehmen

Setze dich intensiv mit der Unternehmensgeschichte und den Werten von MVGM auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Bereite dich auf rechtliche Fallstudien vor

Da die Position einen starken Fokus auf rechtliche Fragestellungen hat, solltest du dich auf mögliche Fallstudien vorbereiten. Überlege dir, wie du in bestimmten rechtlichen Situationen handeln würdest und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.

Engagiere dich in relevanten Gruppen

Tritt Online-Foren oder Gruppen bei, die sich mit Immobilienrecht und -verwaltung beschäftigen. Dies kann dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch helfen, dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Legal Counsel (m/w/d)

Juristische Kenntnisse
Vertragsprüfung und -gestaltung
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im Forderungsmanagement
Erfahrung in der WEG-Verwaltung
Kommunikationsstärke
Detailorientierte Arbeitsweise
MS-Office Anwendungen
Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Selbstständige Arbeitsweise
Flexibilität
Professionelle Rechtskorrespondenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über MVGM und deren Tätigkeitsfeld im Bereich Property Management. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Junior Legal Counsel darlegst. Betone deine relevanten Erfahrungen in der Immobilienbranche und deine juristischen Qualifikationen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe deine Berufserfahrung, insbesondere in der WEG-Verwaltung und deine Englischkenntnisse hervor.

Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vollständig und in einem einheitlichen Format hochlädst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MVGM vorbereitest

Bereite dich auf rechtliche Fragen vor

Da die Position des Junior Legal Counsel stark auf rechtlichen Fragestellungen basiert, solltest du dich mit aktuellen Themen im Immobilienrecht vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Vertrautheit mit Vertragsprüfung zeigen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Vertragsprüfung und -gestaltung zu sprechen. Du könntest auch einige spezifische Herausforderungen oder Erfolge in diesem Bereich anführen, um deine Kompetenz zu demonstrieren.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

In dieser Rolle ist eine starke Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, sei es intern oder extern, und wie du komplexe rechtliche Informationen verständlich vermittelt hast.

Englischkenntnisse hervorheben

Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren. Vielleicht kannst du ein kurzes Beispiel geben, in dem du auf Englisch kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

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