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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Performance-Marketing-Kampagnen und optimiere sie datenbasiert über alle Kanäle.
- Arbeitgeber: MVV ist ein führendes Energieunternehmen, das sich für eine klimafreundliche Zukunft einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und ein attraktives Gehaltspaket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das aktiv an der Energiewende arbeitet und Vielfalt schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest einen Abschluss in BWL oder Medienwirtschaft haben und Erfahrung im Performance-Marketing mitbringen.
- Andere Informationen: Wir fördern aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen und leben Diversität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositiv Kompetenz für die Energiewende. Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung - und auf Menschen wie Sie.
Als Manager Performance Marketing (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung, das operative Management und die datenbasierte Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen über alle relevanten Kanäle.
Aufgaben, die Sie begeistern:
- Strategische Weiterentwicklung, Steuerung und Umsetzung von Performance Marketing Kampagnen über alle Online-Kanäle
- Planung, Testing und Ausbau neuer Performance-Kanäle
- Erstellung, Durchführung und Monitoring von SEA, Paid Social, Display Advertising und Retargeting Kampagnen
- Budgetplanung, -steuerung und -optimierung zur Maximierung des ROI
- Auswertung und Analyse von Marketingmaßnahmen, Erstellen von Reports, Ableiten von Actionplänen
Fähigkeiten, die Sie auszeichnen:
- Diplom, Master in BWL, Medienwirtschaft oder Wirtschaftsinformatik
- Mehrjährige Erfahrung im Performance-Marketing mit Fokus auf SEA, Display und/oder Paid Social und der Entwicklung conversionstarker Landingpages, idealerweise für komplexe und erklärungsbedürftige Konsumgüter.
- Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Fachwissen und unternehmerisches Denken
- Kenntnisse im Bereich KI, HTML, Webtechnologien, Tracking, Retargeting, Bid-Management, AB Testing
Worauf Sie sich freuen können:
- Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen.
- Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.
- Gemeinsam #klimapositiv: Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen.
- Teamspirit: Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.
- Innovationskraft: Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.
- Wissenstransfer: Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.
- Arbeitskultur: Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.
- Zusatzleistungen: Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.
Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende, gehören zur Weltspitze im Klimaschutz und haben uns ein ambitioniertes Ziel gesetzt: Wir wollen bis 2035 #klimapositiv werden.
MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig.
Jetzt bewerben: Sie haben Fragen zu unseren Stellenausschreibungen? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.
Bastian Schmitt +49 621 290 3275 Karriere - MVV Energie AG MVV Energie AG Luisenring 49 | 68159 Mannheim
Manager Performance Marketing Arbeitgeber: MVV Energie AG
Kontaktperson:
MVV Energie AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Performance Marketing
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Performance Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Performance Marketing informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Gesprächen während des Bewerbungsprozesses zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Erfahrungen im Performance Marketing vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kampagnen optimiert hast oder welche Tools du verwendet hast. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Da wir bei StudySmarter großen Wert auf eine klimapositive Zukunft legen, ist es wichtig, dass du deine Motivation und Ideen in diesem Bereich während des Bewerbungsprozesses kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Performance Marketing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensziele: Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens, insbesondere über deren Ziel, bis 2035 #klimapositiv zu werden. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Zielen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Erfahrung im Performance-Marketing hervor, insbesondere in den Bereichen SEA, Display und Paid Social. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geleitet hast.
Zeige deine analytischen Fähigkeiten: Da die Rolle datenbasierte Optimierung erfordert, solltest du deine Fähigkeiten in der Analyse von Marketingmaßnahmen und der Erstellung von Reports betonen. Erwähne spezifische Tools oder Methoden, die du verwendet hast.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du für die Herausforderungen im Performance Marketing gut geeignet bist und wie du zur Innovationskraft des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MVV Energie AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Klimaziele und die Strategie des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision von MVV verstehst und wie deine Rolle als Manager Performance Marketing dazu beitragen kann, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese zu erläutern, insbesondere in Bezug auf SEA, Paid Social und Display Advertising. Zeige, wie du Budgets optimiert und den ROI maximiert hast.
✨Kenntnisse in neuen Technologien
Sei bereit, über deine Kenntnisse in KI, HTML und Webtechnologien zu sprechen. Das Unternehmen sucht jemanden, der mit modernen Tools und Techniken vertraut ist, um Performance-Marketing-Kampagnen zu optimieren.
✨Teamarbeit betonen
MVV legt großen Wert auf Teamspirit und Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und wie du zur Weiterentwicklung deiner Kollegen beigetragen hast.
