Leitung Controlling (m/w/d)

Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositiv

Kompetenz für die Energiewende. Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.

Als Leitung Controlling (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die eigenständige Konzeption, Weiterentwicklung, Umsetzung und Durchführung der Controllingprozesse. Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung des Teams. Sie sind fachlich verantwortlich für die kaufmännische Steuerung des Teilkonzerns und erster Ansprechpartner*in für die Geschäftsführung. Sie arbeiten eng mit den Verantwortlichen der Business Units und Beteiligungen aus den verschiedenen Betätigungsfeldern der Einheit zusammen. Sie sind verantwortlich für Performancesteuerung, Forecast, Planung und Reporting sowie Ergebnis- und Budgetplanung. Sie leiten Projekte wie z.B. M&A Projekte, Investitionsprojekte und Maßnahmen.

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im relevanten Tätigkeitsbereich sowie Führungserfahrung
• Ausgeprägte Kenntnisse in Performancemanagement, Finanzen, Controlling, Rechnungslegung nach HGB und IFRS
• Fundierte SAP-Kenntnisse und sehr gute Office-Kenntnisse
• Sehr gutes analytisches Denkvermögen und sicheres, kompetentes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse

Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.

Gemeinsam #klimapositiv. Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv.

Teamspirit: Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.

Innovationskraft: Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.

Wissenstransfer: Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.

Arbeitskultur: Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.

Zusatzleistungen: Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.

Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung