Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Werkfeuerwehr und schule Mitarbeiter in Brandschutzmaßnahmen.
- Arbeitgeber: MVV Industriepark Gersthofen ist ein führendes Energieunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehaltspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte eine klimafreundliche Zukunft in einem kreativen Team mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im feuerwehrtechnischen Dienst und Führungsqualitäten erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – wir fördern aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Führungskraft Werkfeuerwehr (m/w/d) Wir möchten mit unseren Stellenanzeigen alle Geschlechter gleichermaßen ansprechen. Wird auf die männliche Form zurückgegriffen, dient das ausschließlich der besseren Auffindbarkeit in den Suchergebnissen. Gersthofen Vollzeit unbefristet Kennziffer: 2025-0077 Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie. Aufgaben, die Sie begeistern Führung der Wachabteilung im Einsatz- und Dienstbetrieb Sachgebietsverantwortung Schulung und Ausbildung der Betriebsmitarbeiter (Atemschutz, Brandschutzhelfer etc.) die aktive Gefahrenabwehr die Instandhaltung, Wartung und Prüfung von Geräten zur abwehrenden und vorbeugenden Brandbekämpfung die Mitarbeit im Dienstleistungsbereich der Werkfeuerwehr Fähigkeiten, die Sie auszeichnen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum mittleren feuerwehrtechnischen Dienst (B1) oder Brandschutzfachkraft IHK Idealerweise erfolgreich abgeschlossener Führungslehrgang (B3) bzw. Brandschutzmeister Fahrerlaubnis der Klassen C/CE Ausbildung zum Rettungssanitäter ist von Vorteil uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst (G26/3) Führungs- und Kommunikationsfähigkeit Sicher Umgang mit MS Office Wohnsitz bzw. Bereitschaft zur Wohnsitznahme im Raum Augsburg Worauf Sie sich freuen können Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. Gemeinsam #klimapositiv Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv. Teamspirit Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können. Innovationskraft Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen. Wissenstransfer Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how. Arbeitskultur Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt weden und Diversität gelebt wird. Zusatzleistungen Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, einem attraktiven Gehaltspaket. Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft! Die MVV Industriepark Gersthofen GmbH ist ein Tochterunternehmen der börsennotierten MVV-Gruppe mit Hauptsitz in Mannheim. Wir sind Standortbetreiber des Industrieparks Gersthofen (nördlich von Augsburg) mit seinen elf Unternehmen und insgesamt rund 1.200 Beschäftigten. Unsere Kernkompetenzen sind die Energie- und Medienversorgung, Leistungen rund um die Infrastruktur des Standortes sowie kompetente Services in den Bereichen Sicherheit und Umweltschutz. MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Entwicklung des Industrieparks Gersthofen und sind in der Lage, komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Dabei bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und kreativen Team, eine attraktive tarifliche Vergütung (chemische Industrie) mit finanziellen Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung sowie vielfältige Sozialleistungen (u. a. Betriebliche Altersversorgung, Lebensarbeitszeitkonto, Jobrad, Pflegezusatzversicherung, Betriebsrestaurant) mit interessanten Entwicklungsperspektiven. Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Industriepark Gersthofen GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt über 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem \“Mannheimer Modell\“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Führungskraft Werkfeuerwehr (m/w/d) Arbeitgeber: MVV Industriepark Gersthofen GmbH
Kontaktperson:
MVV Industriepark Gersthofen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Führungskraft Werkfeuerwehr (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Feuerwehr oder im Brandschutz tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Brandschutz und Feuerwehrtechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Gefahrenabwehr einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für eine klimafreundliche Zukunft! Informiere dich über die Nachhaltigkeitsziele des Unternehmens und überlege, wie du aktiv zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Führungskraft Werkfeuerwehr (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Position als Führungskraft Werkfeuerwehr widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen, wie deine Ausbildung im feuerwehrtechnischen Dienst oder Führungsqualitäten, besonders hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Gefahrenabwehr und Schulung von Mitarbeitern ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MVV Industriepark Gersthofen GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im feuerwehrtechnischen Dienst und deiner Führungsfähigkeit. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Laufbahn, die deine Qualifikationen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Führungskraft ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, insbesondere in Bezug auf Schulungen und Sicherheitsprotokolle.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Verstehe die Mission und Werte des Unternehmens, insbesondere den Fokus auf eine klimapositive Zukunft. Zeige während des Interviews, dass du mit diesen Zielen übereinstimmst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.