Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Patienten betreuen und modernste radiologische Technik bedienen.
- Arbeitgeber: Das Robert-Koch-Krankenhaus ist ein modernes, akademisches Lehrkrankenhaus mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Fortbildungen und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Erlebe ein gutes Arbeitsklima und entwickle dich in einem zukunftssicheren Berufsfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MTRA und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag mit 39 Stunden pro Woche und attraktiver Vergütung.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team eine/n MEDIZINISCH-TECHNISCHE/-R RADIOLOGIE ASSISTENT/ASSISTENTIN (m,w,d) Zukunftssicherer Arbeitsplatz Unbefristete Arbeitsverträge Betriebliche Altersvorsorge Tarifliche Vergütung Kostenlose Parkplätze Cafeteria Flache Hierarchien Familiäre Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Fortbildungen Für Ihre Rückfragen steht Ihnen der Personalleiter, Herr Thomas Pfeiffer unter Telefon 03644 571024 gern zur Verfügung. Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH , Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik. Die Radiologische Abteilung versorgt alle stationären und ambulanten Patienten des Robert-Koch-Krankenhauses. Sie ist als leistungs-, qualitäts- und serviceorientierte diagnostische Fachabteilung nach modernsten Gesichtspunkten ausgestattet und verfügt über ein 1.5T MRT, ein Multidetektor-Spiral-CT (16-Zeiler), die digitale Radiografie (Detektorarbeitsplatz) und digitale Mammografie sowie über einen Durchleuchtungsarbeitsplatz einschließlich DSA. Ein modernes Bildarchivierungs- und Kommunikationssystem (PACS) steht ebenso wie ein Radiologie-Informationssystem (RIS) zur Verfügung. Dabei betreuen wir unsere Patienten und deren Angehörige in gewohnt familiärer Umgebung mit einem sehr schönen Ambiente, welches auch Geborgenheit und Zuversicht vermittelt. Eine gute Kommunikation ist für uns selbstverständlich, unterstützt sie doch wesentlich die Genesung der Patienten und fördert ein gutes Arbeitsklima. Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als MTRA, Fähigkeit zur konstruktiven kollegialen Teamarbeit, souveränes, offenes und sicheres Auftreten, gute Auffassungsgabe und zielgerichtete, schnelle Umsetzung von Aufgaben, patientenorientierte kooperative Arbeitsweise, engagierter, freundlicher Umgang mit Patienten und Kollegen, absolute Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Nachweis des Impfschutzes gegen Masern (für ab dem Jahr 1971 Geborene) Unser Angebot: interessante, unbefristete Arbeitsplätze in Voll- und Teilzeit, eine interessante und herausfordernde Tätigkeit mit kontinuierlicher Rotation in alle Arbeitsbereiche, Arbeiten an modernster Technik (digitale Röntgendiagnostik mit Detektorsystem- Siemens Aristo; Mehrzeilen-CT – Siemens Go Top 64 Zeilen; Durchleuchtungseinheit mit Intervention- Siemens Artis zee; digitale Mammographie – Fujifilm Amulet Innovality mit HCP Detektorsystem, MRT- Siemens Magnetom Aera 1,5 Tesla), flexible Arbeitszeiten nach individueller Vereinbarung, umfangreiche Einarbeitung in die Abläufe der Abteilung auch für Berufsanfänger Teilnahme am Bereitschaftsdienst ein ausgesprochen gutes Arbeitsklima in einem angenehmen kollegialen und familiären Umfeld, ein anspruchsvoller Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum nach angemessener Einarbeitungszeit, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungen, für die wir die Kosten übernehmen, attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD zahlreiche Mitarbeiterangebote wie z.B. Jobrad, Apothekenrabatte, Zusatzurlaubstage, Jahressonderzahlungen, kostenfreier Parkplatz, Chefarztbehandlung für Mitarbeiter eine betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse Thüringen, Möglichkeit einer Hospitation vorab zum Kennenlernen, Urlaub gemäß TVöD, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, stabiles Team, familiäres und angenehmes Arbeitsklima unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer 39 h-Woche und Arbeitszeiten im Tagdienst persönliche und berufliche Fortbildungsangebote
MEDIZINISCH-TECHNISCHE/-R RADIOLOGIE ASSISTENT/ASSISTENTIN (m,w,d) Arbeitgeber: WEISS Personalmanagement GmbH - Offenbach
Kontaktperson:
WEISS Personalmanagement GmbH - Offenbach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MEDIZINISCH-TECHNISCHE/-R RADIOLOGIE ASSISTENT/ASSISTENTIN (m,w,d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien in der Radiologie, die im Robert-Koch-Krankenhaus verwendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den modernen Geräten und Verfahren vertraut bist, um dein Interesse und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten zu geben. Da eine gute Kommunikation und kollegiale Zusammenarbeit in der Stellenbeschreibung betont werden, ist es wichtig, konkrete Situationen zu nennen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit einer Hospitation, um das Team und die Arbeitsumgebung kennenzulernen. Dies zeigt dein Engagement und gibt dir die Chance, einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen, während du gleichzeitig mehr über die Abläufe erfährst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du in einem familiären und kollegialen Umfeld arbeiten möchtest. Das Robert-Koch-Krankenhaus legt Wert auf ein gutes Arbeitsklima, also zeige, dass du gut ins Team passt und die Werte des Unternehmens teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MEDIZINISCH-TECHNISCHE/-R RADIOLOGIE ASSISTENT/ASSISTENTIN (m,w,d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH informieren. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung als MTRA sowie relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Zeige auf, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst, insbesondere in Bezug auf Teamarbeit und patientenorientierte Arbeitsweise.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im Robert-Koch-Krankenhaus reizt. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Korrekturlesen und Feedback einholen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Es kann auch hilfreich sein, eine vertraute Person um Feedback zu bitten, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung klar und professionell wirkt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WEISS Personalmanagement GmbH - Offenbach vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Medizinisch-Technische/-r Radiologieassistent/-in technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu den Geräten und Verfahren vorbereiten, die in der Radiologie verwendet werden. Informiere dich über die neuesten Technologien und deren Anwendung.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Fähigkeit zur konstruktiven kollegialen Teamarbeit ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Präsentiere dein patientenorientiertes Denken
In der Radiologie ist eine patientenorientierte Arbeitsweise entscheidend. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Patienten umgegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Dies zeigt dein Engagement für die Patientenversorgung.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den verfügbaren Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern.