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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalprozesse und Entgeltabrechnung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein fĂĽhrendes medizinisches Labor mit ĂĽber 75 Jahren Erfahrung in der Diagnostik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem unterstĂĽtzenden Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in Lohnabrechnung und SAP erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine sorgfältige Einarbeitung und ein engagiertes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mehr als Labor.
Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 75 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg.
Mit Ihrem Einstieg in unsere Laboratorien erwartet Sie deshalb mehr als Kittel und Handschuhe! – Werden Sie Teil unseres Teams!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Ravensburg eine/en Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung in Teilzeit 60%.
Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung
Arbeitsort: Ravensburg
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalprozesse von Eintritt bis zum Austritt
- Entgeltabrechnung inklusive Abrechnung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten (SAP)
- Ansprechperson fĂĽr unsere Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen
- Bereitstellung von Lohnauswertungen
- Erstellen von Statistiken
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Idealerweise hast haben Sie bereits Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und SAP-Kenntnisse
- Versierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS-Office Paket
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit, Diskretion und absolute Verschwiegenheit
Wir bieten
- Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive sowie interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum
- Es erwartet Sie eine sorgfältige Einarbeitung in das Aufgabengebiet, inmitten eines engagierten und hochqualifizierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen
- Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen Händlern, Wellpass und 2 JobRäder
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
MVZ Labor Ravensburg GbR • Elisabethenstraße 11, 88212 Ravensburg • Tel.: +49 751 502-0
www.labor-gaertner.de
Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung Arbeitgeber: MVZ Labor Ravensburg GbR
Kontaktperson:
MVZ Labor Ravensburg GbR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Personalbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Entgeltabrechnung und im Arbeitsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Themen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu SAP und MS-Office vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine SAP-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im medizinischen Labor.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MVZ Labor Ravensburg GbR vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du dich mit den Themen Lohnsteuer, Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht gut auskennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten, da sie fĂĽr die Position als Personalsachbearbeiter/in entscheidend sind.
✨Kenntnisse in SAP hervorheben
Wenn du bereits Erfahrung mit SAP hast, betone dies im Gespräch. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du SAP in der Vergangenheit genutzt hast, um administrative Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Zeige, dass du bereit bist, dich in ein bestehendes Team einzufügen.
✨Diskretion und Zuverlässigkeit ansprechen
In der Personalabteilung ist es wichtig, vertrauliche Informationen zu schützen. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit mit sensiblen Daten umgegangen bist und warum Diskretion für dich eine hohe Priorität hat.
