Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Projekten und Unterstützung bei der Angebotsbearbeitung.
- Unternehmen: Familiengeführte Manufaktur mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsbudget.
- Weitere Informationen: Echte Einblicke in alle Unternehmensbereiche und kurze Entscheidungswege.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns und gestalte aktiv Prozesse mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kurz zu Uns
Wir sind die WEIHER GmbH – eine familiengeführte Manufaktur seit 2006. 20 Leute, die zusammenhalten. Mehr als 2000 Kunden, die uns vertrauen. Und ein Arbeitsplatz, wo man nicht durchrutscht, sondern ankommt.
Aufgaben
- Koordination von Projekten zwischen Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Vertrieb und Produktion
- Unterstützung bei der Angebots- und Auftragsbearbeitung
- Bearbeitung von Kundenanfragen und erste Abstimmungen mit Kunden
- Mitwirkung an einer schnelleren und strukturierteren Angebotsabwicklung
- Überblick behalten über laufende Projekte, Termine und Abhängigkeiten
- Schrittweise Übernahme von mehr Verantwortung in der Projektsteuerung
Ziel ist nicht Kontrolle, sondern Struktur, Klarheit und Entlastung im Tagesgeschäft.
Was du mitbringst
- Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen, technischen oder kaufmännischen Bereich (z. B. Tischler, Holztechniker, Bauwesen, AV, vergleichbar)
- Fähigkeit, dich in Abläufe hineinzudenken und Zusammenhänge zu erkennen
- Interesse an Prozessen, Organisation und Verbesserung
- Lernbereitschaft und der Wille, Verantwortung zu übernehmen
- Bodenständige, klare Kommunikation – intern wie extern
Erfahrung im Projektmanagement ist kein Muss. Wichtig ist, dass du bereit bist zu lernen und mitzuwachsen.
Was dich bei uns erwarten
- Faire Bezahlung, pünktlich und transparent.
- Fahrtkostenzuschüsse – der Weg zu uns soll sich lohnen.
- Erholungsbeihilfe, weil auch Handwerker mal abschalten müssen.
- Flexible Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen.
- Ein Gesundheitsbudget, das Du so nutzt, wie’s Dir guttut.
- Und: Möglichkeiten, Dich finanziell und fachlich weiterzuentwickeln, wenn Du willst.
Was Wir Dir Geben, Was Nicht Jeder Hat
- Eine Rolle, die mit dir wächst
- Echte Einblicke in alle Unternehmensbereiche
- Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
- Projekte, die nicht nach Schema F laufen
- Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten (Lean-Gedanke)
- Perspektivisch: mehr Verantwortung und Entwicklungsspielraum
Dann melde dich bei mir – Jaspar Conze, mwh HR Consulting – ganz unkompliziert:
Tel: 03981 / 23 969 – 32
WhatsApp:
Mail:
Projektmanager (m/w/d) in Bredenfelde bei Woldegk Arbeitgeber: mwh HR consulting GmbH
Die WEIHER GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur faire Bezahlung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken, während du gleichzeitig von einer transparenten Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) in Bredenfelde bei Woldegk erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektmanager interessierst, zögere nicht, direkt mit Jaspar Conze in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei WEIHER GmbH arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte und die Unternehmenskultur von WEIHER. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) in Bredenfelde bei Woldegk mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei WEIHER GmbH zu arbeiten.
Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Lernbereitschaft:Da Erfahrung im Projektmanagement kein Muss ist, zeig uns, dass du bereit bist zu lernen und Verantwortung zu übernehmen. Erzähl uns von Situationen, in denen du dich weiterentwickelt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mwh HR consulting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die WEIHER GmbH und ihre Werte. Da es sich um eine familiengeführte Manufaktur handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du zu einem Team gehörst, das zusammenhält. Überlege dir, wie du deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens in Einklang bringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Projekte koordiniert oder Verantwortung übernommen hast. Auch wenn du keine direkte Erfahrung im Projektmanagement hast, kannst du zeigen, wie du in anderen Bereichen organisiert und strukturiert gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung für neue Mitarbeiter aussieht.
✨Sei offen für Feedback
Da die WEIHER GmbH Wert auf Lernbereitschaft legt, solltest du während des Interviews zeigen, dass du bereit bist, Feedback anzunehmen und dich weiterzuentwickeln. Betone, dass du die Möglichkeit schätzt, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Verantwortung zu übernehmen.
