Tischler/in & Monteur/in (m/w/d)

Tischler/in & Monteur/in (m/w/d)

Woldegk Vollzeit 1050 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fertige spannende Projekte und montiere individuelle Raumlösungen bei unseren Partnern vor Ort.
  • Unternehmen: WEIHER GmbH – eine familiengeführte Manufaktur mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsbudget für dein Wohlbefinden.
  • Weitere Informationen: Einarbeitung und Weiterbildungen, die wirklich zu dir passen.
  • Warum dieser Job: Gestalte kreative Lösungen und arbeite in einem respektvollen, unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Tischler oder Handwerker und eine saubere, genaue Arbeitsweise.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1050 - 1200 € pro Monat.

WEIHER GmbH – eine familiengeführte Manufaktur seit 2006. 20 Leute, die zusammenhalten. Mehr als 2000 Kunden, die uns vertrauen. Und ein Arbeitsplatz, wo man nicht durchrutscht, sondern ankommt.

Aufgaben

  • Du fertigst unsere Projekte in unserer Produktion in Bredenfelde oder du montierst Einzelstücke oder ganze Raumlösungen bei unseren Partnern vor Ort – je nach Projekt auch mal in der Distanz bis Halle oder Hamburg und überwiegend auswärts im Einsatz unter der Woche.
  • Du arbeitest mit verschiedenen Werkstoffen – Abwechslung ist Alltag.
  • Innenausbau? Möbelbau? Anpassungsarbeiten? Sag uns, was Dir liegt.

Was du mitbringst

  • Erfahrung als Tischler / Handwerker - ideal sind Erfahrungen in der Montage von Möbeln, Innenausbau oder Raumlösungen.
  • Saubere, genaue Arbeitsweise.
  • Und den Anspruch, gute Arbeit zu machen – für Kunden, die das schätzen.

Was du von uns erwarten kannst

  • Faire Bezahlung, pünktlich und transparent.
  • Fahrtkostenzuschüsse – der Weg zu uns soll sich lohnen.
  • Erholungsbeihilfe, weil auch Handwerker mal abschalten müssen.
  • Flexible Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen.
  • Ein Gesundheitsbudget, das Du so nutzt, wie’s Dir guttut.
  • Und: Möglichkeiten, Dich finanziell und fachlich weiterzuentwickeln, wenn Du willst.

Was Wir Dir Geben, Was Nicht Jeder Hat

  • Eine ordentliche Einarbeitung – Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen.
  • Weiterbildungen, die wirklich zu Dir passen – keine Pflichtveranstaltungen.
  • Ein Team, das füreinander einsteht – keine Ellenbogen, kein Geschwätz.
  • Eine Du-Kultur mit Respekt, wo auch mal gelacht wird – und Kritik ehrlich gemeint ist.

Tischler/in & Monteur/in (m/w/d) Arbeitgeber: mwh HR consulting GmbH

Die WEIHER GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur faire Bezahlung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und eine respektvolle Du-Kultur pflegt. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem Gesundheitsbudget sorgt das familiengeführte Unternehmen dafür, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. In der Manufaktur in Bredenfelde erwartet dich ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, in dem du deine Fähigkeiten als Tischler/in und Monteur/in voll entfalten kannst.

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Kontaktdaten:

mwh HR consulting GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Tischler/in & Monteur/in (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Tischler/in oder Monteur/in interessierst, zögere nicht, direkt bei WEIHER GmbH nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder dem Team – das kommt immer gut an!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte von WEIHER GmbH und überlege dir, wie deine Erfahrungen als Tischler/in oder Monteur/in dazu passen. Zeig, dass du die richtige Person für die Stelle bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit und die Materialien zu betonen – das macht einen großen Unterschied!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tischler/in & Monteur/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Erfahrung als Tischler
Montage von Möbeln
Innenausbau
Raumlösungen
saubere Arbeitsweise
genaue Arbeitsweise
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen als Tischler oder Monteur. Nenne spezifische Projekte oder Techniken, mit denen du gearbeitet hast. So können wir besser verstehen, was du drauf hast!

Achte auf Details!:Eine saubere und genaue Arbeitsweise ist uns wichtig – das gilt auch für deine Bewerbung. Überprüfe sie auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Das zeigt, dass du Wert auf Qualität legst!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mwh HR consulting GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Firma vertraut

Informiere dich über WEIHER GmbH und ihre Projekte. Schau dir an, welche Art von Möbeln und Raumlösungen sie anbieten. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit als Tischler oder Monteur. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du deine Fähigkeiten in der Montage oder im Innenausbau eingesetzt hast. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist.

Zeige deine Leidenschaft für Handwerk

Sprich darüber, warum du Tischler oder Monteur werden wolltest und was dir an dieser Arbeit Freude bereitet. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und zeigt, dass du motiviert bist, gute Arbeit zu leisten.

Frage nach der Einarbeitung

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.