Fachanleiter (m/w/d) in der Abteilung „digital media“

Fachanleiter (m/w/d) in der Abteilung „digital media“

Göttingen Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze ein inklusives Team in der digitalen Medienabteilung.
  • Unternehmen: my.worX gGmbH, eine moderne Werkstatt für Menschen mit seelischer Behinderung.
  • Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und Bikeleasing.
  • Weitere Informationen: Raum für eigene Ideen und ein dynamisches, unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und fördere Inklusion im Arbeitsleben.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Büro, Verwaltung oder Medien und hohe IT-Affinität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die my.worX gGmbH ist eine moderne, nach SGB IX anerkannte Werkstatt für Menschen mit seelischer Behinderung in Göttingen. Gemeinsam mit Unternehmen bringen wir die Inklusion im Arbeitsleben voran. In der Abteilung „digital media“ für Bürodienstleistungen, Digitalisierung und E‑Commerce werden die Rehabilitand en von unserem fachkundigen Team angeleitet. Digitalisiert werden Foto- und Filmmaterial, Audioformate, Dokumente und weitere analoge Medien. Zudem betreiben wir einen erfolgreichen E‑Commerce-Shop für LEGO® und erweitern derzeit unser Portfolio um einen E-Commerce-Shop für Audio‑Medien – und haben noch weitere Ideen!

Zur Verstärkung des Teams bieten wir eine 40-Wochenstunden-Stelle.

IHRE AUFGABEN

  • Sie übernehmen im Team die pädagogische Anleitung und fachliche Unterweisung der beeinträchtigten Mitarbeitenden.
  • Fachliche Anleitung und Strukturierung von Arbeitsprozessen für unterschiedliche Leistungsniveaus
  • Vermittlung von EDV‑Grundkenntnissen und fachpraktischen Fähigkeiten
  • Training von Sozialkompetenzen und Förderung persönlicher Entwicklung
  • Einzel- und Gruppenschulungen
  • Qualitätskontrolle, Workflow-Organisation und technische Unterstützung
  • Auftragsabwicklung und Kundenkommunikation
  • Dokumentation und Zusammenarbeit mit Sozialdienst & Jobcoaches

UNSER ANGEBOT…

  • Multiprofessionelle Zusammenarbeit mit Jobcoaches und dem Sozialdienst in einem inklusiven Team beeinträchtigter und nicht-beeinträchtigter Menschen.
  • Verlässliche familienfreundliche Arbeitszeiten bei einer Fünf-Tage-Woche, Sonderurlaub an Heiligabend und Silvester.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Fort- und Weiterbildungen, Supervision
  • Teambasiertes Arbeiten und Raum für eigene Ideen
  • Bikeleasing, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und ergonomischer Arbeitsplatz
  • Hauseigene Kantinen mit Frühstücksangebot und Mittagsverpflegung, täglichem Salatangebot sowie vegetarischen und veganen Speisen

IHR PROFIL

Neben Ihrem erlernten Beruf möchten Sie gern Ihr Wissen und Können weitergeben und sind neugierig auf den Umgang mit leistungsgewandelten Menschen. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Büro, Verwaltung, Vertrieb, Medien oder Marketing mit. Ihre EDV-Kenntnisse in MS-Office sind fundiert, insbesondere haben Sie eine hohe IT-Affinität. Sie tragen gern Mitverantwortung innerhalb eines Teams, nehmen sich als flexiblen, innovativen und einfühlsamen Menschen wahr. Wünschenswert wäre die Ausbildereignung bzw. ein Abschluss als geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB oder SPZ).

Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, gern per E-Mail an Ursula Seipold - Werkstattleitung, kontakt@myworx.eu

Fachanleiter (m/w/d) in der Abteilung „digital media“ Arbeitgeber: my.worX

Die my.worX gGmbH in Göttingen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Inklusion und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Als Fachanleiter in der Abteilung „digital media“ profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen familienfreundlichen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser engagiertes Team fördert nicht nur die berufliche Qualifikation der Mitarbeitenden, sondern auch deren soziale Kompetenzen, während Sie in einem kreativen Umfeld mit Raum für eigene Ideen arbeiten.

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Kontaktdaten:

my.worX Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachanleiter (m/w/d) in der Abteilung „digital media“ erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die wirklich Interesse an der Arbeit haben. Lass das in deinem Gespräch durchscheinen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachanleiter (m/w/d) in der Abteilung „digital media“ mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Anleitung
Fachliche Unterweisung
EDV-Grundkenntnisse
Sozialkompetenzen
Qualitätskontrolle
Workflow-Organisation
Technische Unterstützung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit seelischen Behinderungen zum Ausdruck bringen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Büro, Verwaltung oder Medien. Zeige auf, wie du dein Wissen und Können in der Praxis eingesetzt hast und wie du das Team unterstützen kannst. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst!

Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und was dich ausmacht.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei my.worX vorbereitet

Informiere dich über die Organisation

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die my.worX gGmbH und ihre Mission zur Inklusion zu erfahren. Verstehe, wie sie mit Menschen mit seelischen Behinderungen arbeiten und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten oder deine IT-Kenntnisse unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Fachanleiter zu verdeutlichen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Abteilung 'digital media' oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei du selbst und zeige Empathie

In einem inklusiven Umfeld ist es wichtig, authentisch zu sein und Empathie zu zeigen. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und wie du mit unterschiedlichen Menschen umgehst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.