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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des digitalen Hotelvertriebs in Convention Sales und Hotelsoftware.
- Arbeitgeber: MICE DESK, der führende Technologiepartner im globalen MICE- und Gruppenvertrieb.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, individuelle Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vertraue auf ein starkes Wir-Gefühl und regelmäßige persönliche Treffen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Hotellerie, Convention Sales oder KI-gestütztem Arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4500 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Besonders spannend sind für uns Bewerbungen von Talenten in den Bereichen:
- Convention Sales Support & Group Sales
- Hotellerie & Hotelvertrieb
- Hotelsoftware & Prozessoptimierung
- KI-gestütztes Arbeiten
Dein Profil
Wir freuen uns jederzeit über Initiativbewerbungen von Talenten aus Hotellerie, Convention Sales Support, Group Sales, Hotelsoftware und KI-gestütztem Arbeiten.
Warum wir?
Unser dynamisches Team mit über 50 Mitarbeiter:innen ist deutschlandweit verteilt und arbeitet überwiegend remote. Du hast die Freiheit, deinen Arbeitsplatz flexibel zu gestalten und profitierst von den Vorteilen des Homeoffice. In Leipzig stehen moderne Büro- und Meetingräume zur Verfügung, in denen sich Teams regelmäßig treffen und gemeinsam Projekte vorantreiben.
Eine enge Kommunikation und ein starkes Wir-Gefühl sind uns besonders wichtig. Deshalb organisieren wir regelmäßige persönliche Treffen, um Erfahrungen auszutauschen und das Teamgefühl zu stärken.
Unsere Mission und Vision
Im Sommer 2024 haben wir durch eine strategische Partnerschaft mit den Investoren D11Z und Scalehouse Capital über 1 Mio. Euro Wachstumskapital erhalten. Mit diesem Schritt bauen wir unsere Technologie weiter aus, vergrößern unser Team und verfolgen ehrgeizige Ziele bis 2027. Wir wollen dem Fachkräftemangel im Convention & Group Sales aktiv begegnen und die Hotellerie in Deutschland nachhaltig stärken.
Kultur & Karrierechancen
Bei uns zählt das Engagement jeder/s Einzelnen. Wir glauben an Vielfalt und daran, dass unterschiedliche Perspektiven die besten Ergebnisse hervorbringen. Deshalb fördern wir unsere Mitarbeitenden mit individuellen Weiterbildungen, Aufstiegsmöglichkeiten und Eigenverantwortung.
Vertrauen ist unser zentraler Wert. Wir sind davon überzeugt, dass nur in einem Umfeld des Vertrauens außergewöhnliche Leistungen möglich sind. Wir ermutigen unsere Mitarbeiter:innen, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Und wenn du bereits routiniert mit modernen LLM-Systemen wie ChatGPT, Claude, Gemini oder Perplexity arbeitest, dann hast du die besten Voraussetzungen, um bei uns Prozesse im Convention & Group Sales weiter zu optimieren.
Werde Teil von MICE DESK
Ob im Convention Sales Support, Group Sales oder in der Hotelsoftware-Entwicklung – bei uns gestaltest du die Zukunft des digitalen Hotelvertriebs aktiv mit.
Über uns
We are MICE DESK – The next Palantir of Hospitality. MICE DESK ist der führende Technologiepartner im globalen MICE- und Gruppenvertrieb. Wir bauen das erste agentic operating system für die Hotellerie – eine AI-Plattform, die Prozesse automatisiert, Wissen zentralisiert und datengetriebene Entscheidungen ermöglicht. Unsere Technologie vernetzt Hotels, Marken und Cluster in Echtzeit, reduziert manuelle Workflows und steigert Conversion Rates messbar. Damit schaffen wir die Basis für eine neue Ära im Hotelvertrieb – intelligent, skalierbar und vollständig vernetzt. Join the transformation. Join MICE DESK.
Initiativbewerbung / Talentpool (m/w/d) Arbeitgeber: myhotel.team
Kontaktperson:
myhotel.team HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung / Talentpool (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Position interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht über LinkedIn kann Wunder wirken und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die aktuellen Trends in der Hotellerie. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung unseres Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich dort über alle offenen Stellen informieren und die für dich passende Position finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung / Talentpool (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Hotellerie oder den Convention Sales sind entscheidend. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Individualität zählt!: Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die Bereiche an, die dich am meisten interessieren, sei es Convention Sales Support oder Hotelsoftware. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizieren kannst.
Mach es klar und prägnant!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Strukturen und eine gute Lesbarkeit. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Initiativbewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei myhotel.team vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von MICE DESK. Da Vertrauen und Teamarbeit zentral sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem dynamischen Team gearbeitet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du deine Fähigkeiten im Convention Sales Support oder in der Hotelsoftware unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Prozesse optimiert oder innovative Lösungen gefunden hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Zeige dein Interesse an KI-gestütztem Arbeiten
Da MICE DESK auf moderne Technologien setzt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen mit LLM-Systemen wie ChatGPT oder ähnlichen Tools teilst. Erkläre, wie du diese Technologien genutzt hast, um Effizienz zu steigern oder Entscheidungen zu verbessern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die nächsten Schritte zu erfahren.