Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Montage von Aufzügen und Koordination mit Kunden auf der Baustelle.
- Unternehmen: Schindler, führend in der Aufzugs- und Fahrtreppentechnologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Ferientage und umfassende Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre und 1-2 Jahre Erfahrung im mechanischen oder elektrischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Über zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft. Als Teil der Schindler Familie gestaltest du Orte für alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der Mobilität mit.
Deine neuen Herausforderungen:
- Selbstständige Montage von Aufzügen von A-Z sowohl mechanisch als auch elektrisch
- Planung und Koordination deiner Aufgaben in Absprache mit der Kundschaft und anderen Ansprechpartnern auf der Baustelle
- Vorbereiten und Feineinstellen bis zur internen Abnahme
Abgeschlossene Berufslehre und mehrjährige Berufserfahrung im mechanischen, elektrischen oder hydraulischen Bereich (z. B. Polymechanikerin, Automechanikerin, Anlagen- und Apparatebauerin oder Elektroinstallateurin)
1-2 Jahre Berufserfahrung im erlernten Beruf
Selbstständiges Arbeiten auf der Baustelle macht dir Spaß
Du bist fit und schwindelfrei
Gültiger Führerschein – ohne geht’s nicht
Bei vollem Lohn in unserem Lift Camp für deine optimale Vorbereitung auf deinen neuen Job
2-monatige Einarbeitung für deine Mittagsverpflegung und die Reinigung deiner Arbeitskleider, welche dir selbstverständlich von uns kostenlos zur Verfügung gestellt werden
Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.
Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub.
Work-Life-Balance: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
Großzügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.
Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #TeamSchindler!
Bei Fragen steht dir Regina Lorusso gerne zur Verfügung.
Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.
Aufzugsmonteur*in in der Region Aarau (m/w/d) 80-100% Arbeitgeber: Myjob
Schindler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Region Aarau nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit als Aufzugsmonteur*in bietet, sondern auch ein starkes Engagement für persönliche Entwicklung und Work-Life-Balance zeigt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie ÖV- und Fitness-Abo-Beteiligungen sowie einer großzügigen Urlaubsregelung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Aufzugsmonteur*in in der Region Aarau (m/w/d) 80-100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aufzugsmonteur*in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Schindler-Familie.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Schindler arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien im Aufzugsbau und über die Werte von Schindler. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Branche zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aufzugsmonteur*in in der Region Aarau (m/w/d) 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Aufzugsmonteur*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten beruflichen Erfahrungen hervor! Wenn du bereits in der Montage oder im mechanischen Bereich gearbeitet hast, erzähl uns davon. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Myjob vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über Schindler und deren Werte, insbesondere über Inklusion und Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite deine technischen Fähigkeiten vor
Da die Position als Aufzugsmonteur*in sowohl mechanische als auch elektrische Kenntnisse erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du diese im Interview präsentieren kannst.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Schindler legt Wert auf Zusammenarbeit. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an Teamarbeit interessiert bist. Zum Beispiel: 'Wie wird die Kommunikation zwischen den Monteuren und der Projektleitung organisiert?'
✨Sei bereit für praktische Aufgaben
Es könnte sein, dass du während des Interviews praktische Fähigkeiten demonstrieren musst. Übe vorher einige typische Montageaufgaben oder technische Probleme, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftreten kannst.
