Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Abteilung und entwickle innovative IT-Strategien für ein wachsendes Unternehmen.
- Unternehmen: Technologisch fortschrittliche Unternehmensgruppe mit Sitz in Berlin.
- Vorteile: Gestalte aktiv die Unternehmensstruktur und profitiere von persönlicher Entwicklung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Reisen nach Lüdenscheid und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der IT mit deinen Ideen.
- Qualifikationen: Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in einer IT-Führungsrolle und technisches Know-how.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Als Head of IT bei Myndshift.AI übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die IT-Landschaft einer technologisch hochinnovativen Unternehmensgruppe. Die Holding der wachsenden Gruppe sitzt in Berlin. Die dazugehörigen Fertigungsbetriebe befinden sich im Sauerland. Im Tagesgeschäft planen und koordinieren Sie mit Ihrem Team IT-Projekte, führen das IT-Team fachlich und disziplinarisch und stellen unternehmensübergreifend einen stabilen IT-Betrieb sicher. Sie entwickeln die IT-Strategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung und treffen technologiebezogene Entscheidungen. Zudem überwachen Sie die IT-Infrastruktur, optimieren Prozesse und arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um deren Anforderungen in effiziente IT-Lösungen zu übersetzen. Diese Position ist eine Vollzeitstelle, wird weitestgehend vor Ort in Berlin ausgeübt und beinhaltet eine regelmäßige Reisetätigkeit nach Lüdenscheid.
Aufgaben:
- Gesamtverantwortung über die IT-Infrastruktur der Gruppe (Server, Netzwerke, VPN, Cloud-Dienste, E-Mail-Infrastruktur)
- Aufbau und Betrieb eines strukturierten Ticket- und Support-Systems innerhalb der Gruppe
- Einführung und Durchsetzung von IT-Sicherheitsstandards und Backup-Strategien
- Verwaltung bestehender Systeme
- Übernahme der Systemadministrations-Verantwortung
- Lizenz-Management, Vendor-Management, SLA-Steuerung externer IT-Dienstleister
- Definition IT-Standards, Sicherheitsrichtlinien, Systemdokumentation für alle Verticals
- Beratung der Geschäftsführung zu IT-Investitionen, Tool-Entscheidungen, Skalierungsoptionen
Anforderungen:
- Mind. 3–5 Jahre Erfahrung in einer IT-Führungsrolle (Head of IT, IT-Leiter, IT-Manager oder vergleichbar)
- Nachweisliche Erfahrung im Aufbau oder in der Professionalisierung einer IT-Abteilung
- Solides technisches Fundament: Verständnis von Linux-Netzwerken, Infrastruktur, Cloud-Diensten, IT-Security
- Erfahrung mit Ticket-Systemen, ITSM-Prozessen, IT-Governance
- KI-Affinität: Vibe-Coding, LLMs und KI-gestützte Prozesse
- Reisebereitschaft
Das bieten wir:
- Die Möglichkeit, die Unternehmensstruktur aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen
- Ein dynamisches Umfeld mit Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung
Head of IT /(m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Myndshift
Myndshift bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Mitarbeiter profitieren von einer stabilen Unternehmensstruktur und einem engagierten Team, das innovative Projekte vorantreibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of IT /(m/w/d) in Berlin erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Myndshift bewerben
Viele Unternehmen, wie Myndshift, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of IT /(m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Myndshift und die ausgeschriebene Position Head of IT /(m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Myndshift vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Myndshift an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
