Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein dynamisches Accounting-Team für unser schnell wachsendes Proptech-Startup.
- Unternehmen: MYNE Homes – innovatives Co-Ownership-Modell für Ferienimmobilien.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flache Hierarchien und Zugang zu Traum-Ferienimmobilien.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Aufgaben mit Freiraum für eigene Ideen in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines führenden Proptech-Startups mit erfahrenen Gründern.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Finance-Bereich und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir sind MYNE Homes – der cleverste Weg in die eigene Traum-Ferienimmobilie. Mit unserem innovativen Co-Ownership-Modell geben wir mehr Menschen die Möglichkeit, sich ihren Traum vom eigenen Ferienhaus zu erfüllen. Gegründet von Serial Entrepreneurs und unterstützt von einigen der renommiertesten Business Angels in Europa, wachsen wir schnell und suchen Dich, um gemeinsam das nächste Proptech-Unicorn aufzubauen!
Als Head of Accounting (m/w/d) verantwortest Du die Führung und Weiterentwicklung unseres 10-köpfigen Accounting-Teams (inkl. 3 Werkstudenten). Dein Fokus liegt auf der Professionalisierung unserer Abschlussprozesse und der Begleitung unseres rasanten Wachstums.
Deine Aufgaben
- Finance as a Service & International Scaling: Du stellst sicher, dass unsere Abrechnungsprozesse für 120+ KGs (Co-Owner) skalierbar und transparent sind. Dabei verantwortest du nicht nur die deutschen Strukturen, sondern koordinierst auch die Abschlüsse unserer Auslandsgesellschaften unter Berücksichtigung lokaler Rechnungslegungsvorschriften.
- Abschlussverantwortung & Konsolidierung: Du verantwortest die Erstellung und Prüfung des HGB-Konzernabschlusses sowie die termingerechten Einzelabschlüsse unserer nationalen und internationalen Gesellschaften. Du navigierst sicher durch die erhöhte Komplexität ausländischer Finanzvorgaben.
- Tax Compliance & Schnittstellen: Du stellst die Konformität mit nationalen und internationalen Steueranforderungen sicher. Dabei fungierst du als fachlicher Sparringspartner für unsere Steuerabteilung und externe Berater, um die steuerliche Komplexität der 120+ KGs zu beherrschen.
- IFRS-Transformation: Nach dem erfolgreichen HGB-Abschluss übernimmst Du die operative Umstellung auf die IFRS-Rechnungslegung für die gesamte Unternehmensgruppe.
- Prüfungsbegleitung: Du bist der zentrale Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer sowie nationale und internationale Steuerberater und Behörden.
Dein Profil
- Track Record: Du bringst 6+ Jahre relevante Berufserfahrung im Finance-Bereich mit – idealerweise in einem schnell wachsenden Tech-Unternehmen oder der Immobilienbranche (SPV-Strukturen).
- Führungspersönlichkeit: Du verfügst über fundierte Führungserfahrung. Du hast bereits erfolgreich Teams geleitet und motiviert und bist in der Lage, in einem dynamischen Umfeld ohne "Experimentierphase" sofort Verantwortung zu übernehmen.
- Fachliche Exzellenz & Steuersensibilität: Du beherrscht HGB und Konzernkonsolidierung sicher und bringst tiefgehende Erfahrung in der internationalen Rechnungslegung sowie ein Verständnis für steuerliche Thematiken mit. Die Koordination ausländischer Abschlüsse ist für dich kein Neuland.
- Akademischer Background: Du hast ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzen oder Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen.
- Mindset: Du denkst in skalierbaren Lösungen für komplexe, internationale Strukturen. Du hast den Drive, Prozesse "Unicorn-ready" zu machen und bewahrst auch bei 120+ Gesellschaften den Überblick.
- IT-Affinität: Du bist sicher im Umgang mit ERP-Systemen. Erfahrung mit Odoo ist ein Plus, aber kein Ausschlusskriterium – wichtig ist dein Verständnis für Prozesslogiken.
- Kommunikation: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind aufgrund der internationalen Ausrichtung zwingend erforderlich.
Warum wir?
- Deine Chance, eines der führenden Proptech-Startups aktiv mit aufzubauen und zu gestalten.
- Du arbeitest direkt mit erfahrenen Gründern und hochkarätigen Investoren aus der Technologie- und Immobilienwelt zusammen.
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit Freiraum für eigene Ideen.
- Motiviertes und ergebnisorientiertes Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Kompetitives Gehalt und der übliche Startup Schnick-Schnack.
- Und natürlich: Aufenthalte in unseren Traum-Ferienimmobilien!
Unsere Mission: Wir sind MYNE Homes - der cleverste Weg in die eigene Traum-Ferienimmobilie. Mit unserem innovativen Co-Ownership Angebot geben wir mehr Menschen die Möglichkeit, sich ihren Traum vom eigenen Ferienhaus zu erfüllen.
Head of Accounting (m/w/d) Arbeitgeber: MYNE Homes
MYNE Homes ist ein innovatives Proptech-Startup, das seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv am Aufbau eines der führenden Unternehmen in der Ferienimmobilienbranche mitzuwirken. Mit einem motivierten Team, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine dynamische Arbeitskultur, die Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung lässt. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einem wettbewerbsfähigen Gehalt und besonderen Vorteilen wie Aufenthalten in unseren Traum-Ferienimmobilien.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Accounting (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich direkt mit Entscheidungsträgern. Oft sind es persönliche Kontakte, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über MYNE Homes und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn Bewerber direkt über unsere Plattform kommen. So hast du die beste Chance, uns von deinem Talent zu überzeugen. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Accounting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und was dich an der Position als Head of Accounting reizt.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht deinen Lebenslauf lebendig!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MYNE Homes vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von MYNE Homes vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als Head of Accounting dazu beitragen kann, mehr Menschen den Traum von einer eigenen Ferienimmobilie zu erfüllen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder komplexe Finanzprozesse optimiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fachkompetenz und Führungserfahrung zu demonstrieren.
✨Kenntnis der Rechnungslegungsvorschriften
Stelle sicher, dass du die relevanten nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften, insbesondere HGB und IFRS, gut verstehst. Sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die Komplexität der internationalen Finanzvorgaben beherrschst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit den Gründern und Investoren und erkundige dich nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Zukunft erwartet. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.
